工资统计

DDD888

http://potentia.co.nz/media/1531 ... eport-2017-2018.pdf

在我的类别上(23年程序员)，我竟然低于平均工资

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留下足迹 发表于 2018-3-2 21:41
老正常哦。。。那你觉得自己值多少钱呀。哈哈哈哈哈。。。伤心总是难免的。。。 ...

谁说我伤心啊？  :-)

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milanos 发表于 2018-4-29 14:09
我很好奇你具体是里面的哪一个子类的？

DEVELOPMENT & ENGINEERING/Full Stack Developer

DDD888

milanos 发表于 2018-4-29 21:09
所以说工资不是完全按照做了多少年经验来算的，尤其是工作了5-7年成为senior以后，就看个人能力和对公司 ...

为何你这样说呢？我23年来开发软件除了两家公司外，在其他公司都是从无到有，开发新系统到商业化应用，给公司赚钱的，这还不够吗？

DDD888

milanos 发表于 2018-5-7 00:49
薪资评判不是你给公司赚了多少钱，每个员工的贡献都在给公司赚钱。评判标准是你的不可替代性 + 替换成本 ...

我现在在公司用的开发的技术是asp.net mvc, jquery/mobile, c sharp,vb.net, android ndk c，应该市场上属于大路货加一点不可替代啦

DDD888

technerd 发表于 2018-5-30 21:20
说得有道理。
不过我觉得公司老板都很精的，只会给员工市场价，一分钱都不会多 ：） ...

问题是市场价在老板眼里可挑选的人不仅仅是住在奥克兰的人，而是全世界，例如某人住在北京，工作在北京，想移民到新西兰，那个人也是可以应聘的，所以市场价变的越来越低了，因为那住在北京的当然愿意拿很低的工资来换取个移民，然后可以选择跳槽来拿高工资。我说的是真的，就发生在现在啦，我保证。