westlake 学校真的有那么好吗

CTC

westlake学校真的有那么好吗，听说连rangitoto都没westlake好，是真的吗？？

wfsr

aniceguy 发表于 2013-11-1 10:55
从各种高端比赛的入围和得奖人数看，奥克兰的学校是Maclean, AGS, Westlake boys这三个学校（加一二个私校） ...

确实是这样，至于其他所谓的名校，都不过是个噱头。

SilverFern

肉肉妈 发表于 2013-11-4 12:51
华人高层比例失调我就不辩了，看看各个行业自然明了，政府和一些大机构的数据在内部都是公开的，上市公司 ...

我觉得没必要纠结华人在新西兰的职场是什么比例，外国人在中国职场是什么比例？ 这都说明不了什么问题。混职场混的再好也是给人打工，打工皇帝上亿年薪也是被人剥削后剩下的渣子。

其实华人的特长就是做生意，从古至今都是，汉族从来不缺经商的才份。相反在科学技术领域近代都缺人才，很多政治的因素....

hjwwj1987

westlake不错，但也不至于，好的校区挺多的，北岸long bay, rangitoto都是十分的

紫色夕阳

我发现我进来看这个帖最大的收获就是看小野猫的回复。

夢泡泡

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-1 11:31
女孩子富养这个问题。。。

我也其实很头疼。。。

是呀，现在的时代变了。
读书好不代表一切，
还是要适当借鉴一下洋人的教育方式。适当放宽。
主要还是看小孩的自己的兴趣。

肉肉妈

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-4 16:03
那么说级别问题。。。

你觉得级别的体现是什么？？？

我是说比例，不是说本地企业都是华人领导者才满意。老乔这个也是顺着说说而已，是跑题了。

以前西区的贴子如果还想说说我还可以奉陪啊。等下我找出来把连接放上，大家可以来讨论一下。这个帖子你这样那我就不啃声了行了吧。

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-4 14:42
手机当初还是某某罗拉的时代，我就总觉得太大了，不够方便。后来有了小的又加照相的，我是真心喜欢啊。 ...

所以你不也没有否认iphone开创了智能手机的新天地。。。

以致所有的手机商趋之若鹜。。。

最重要的是你不喜欢全触摸的 但是你还是不得不使用全触摸的。。。

这就是乔布斯伟大的地方 他可以让你出钱买一个产品 即便你不喜欢 但是你还是要买它 并且适应它。。。

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-4 14:30
首先用过iphone，而且在本地跨国公司工作过。为啥认定我是自己想象的呢？也许我说的不是普遍事实。但是 ...

那么说级别问题。。。

你觉得级别的体现是什么？？？

级别的最高体现难道不是和工资相匹配么 难道工资不应该是你能力和在公司地位的体现么？？？

还是你觉得级别的体现是给你一个manager的title然后拿着基本13.5的工资？？？

还是给你一个manager的title 然后你自己给你自己发工资？？？！！！

再来我问你一个问题 一个很简单的问题 这里究竟是新西兰还是中国？？？

你见过在中国本土 中国企业中大型公司的领导者会是外国人吗？？？

所以你在新西兰本土中 如果见到大型公司的领导者80%是中国人或者华人 难道你不觉得奇怪吗？？？！！！

所以你说的“华人普遍在本土上市公司和跨国公司中按比例说，级别不匹配，这里不是说工资，而是说其在公司中的级别，是说大型公司。如果论坛上有高级别的大企业领导者之一，可以来小晒一下，我也就没啥说的了，可能人家的看法更准确。华人包括二代。”

这个根本就很 很 很可笑的事情 而且根本不make sense。。。

对于乔布斯 我想我和你真的没有必要深入的探讨了 因为你看到的似乎和我说的南辕北辙。。。

就像我说的是苹果 你非要说西瓜。。。

最后再扯到 医生 护士 助产士 教师 某些道德模范。。。

这不其然让我想起 上次说西区的那个帖子 从西区你可以扯到华人男人 这个跨度 恕我不跟随了。。。

谢谢。。。

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-4 14:30
首先用过iphone，而且在本地跨国公司工作过。为啥认定我是自己想象的呢？也许我说的不是普遍事实。但是 ...

那么说级别问题。。。

你觉得级别的体现是什么？？？

级别的最高体现难道不是和工资相匹配么 难道工资不应该是你能力和在公司地位的体现么？？？

还是你觉得级别的体现是给你一个manager的title然后拿着基本13.5的工资？？？

还是给你一个manager的title 然后你自己给你自己发工资？？？！！！

再来我问你一个问题 一个很简单的问题 这里究竟是新西兰还是中国？？？

你见过在中国本土 中国企业中大型公司的领导者会是外国人吗？？？

所以你在新西兰本土中 如果见到大型公司的领导者80%是中国人或者华人 难道你不觉得奇怪吗？？？！！！

所以你说的“华人普遍在本土上市公司和跨国公司中按比例说，级别不匹配，这里不是说工资，而是说其在公司中的级别，是说大型公司。如果论坛上有高级别的大企业领导者之一，可以来小晒一下，我也就没啥说的了，可能人家的看法更准确。华人包括二代。”

这个根本就很 很 很可笑的事情 而且根本不make sense。。。

对于乔布斯 我想我和你真的没有必要深入的探讨了 因为你看到的似乎和我说的南辕北辙。。。

就像我说的是苹果 你非要说西瓜。。。

最后再扯到 医生 护士 助产士 教师 某些道德模范。。。

这不其然让我想起 上次说西区的那个帖子 从西区你可以扯到华人男人 这个跨度 恕我不跟随了。。。

谢谢。。。

肉肉妈

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-4 14:17
貌似我真没啥优越感。。。

以致你说的那么多 的 多 我都表示很疑惑。。。

手机当初还是某某罗拉的时代，我就总觉得太大了，不够方便。后来有了小的又加照相的，我是真心喜欢啊。最后被老乔一弄，大家全是触摸加size也不小，真心不方便啊。不喜欢全触摸啊，真心说。把触摸留给我家镜子啊玻璃窗啊，电视tab之类的就行。对我来说，我就要个可以上网，有按键，带好点照相的就行。以鼓励引导优越感为卖点之一的产品，苹果这些也不是始祖。

老乔最让我感叹的产品是ipod并不是iphone。

肉肉妈

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-4 14:02
我想问问。。。

你是否真用过iphone？？？

首先用过iphone，而且在本地跨国公司工作过。为啥认定我是自己想象的呢？也许我说的不是普遍事实。但是是我的感受，华人普遍在本土上市公司和跨国公司中按比例说，级别不匹配，这里不是说工资，而是说其在公司中的级别，是说大型公司。如果论坛上有高级别的大企业领导者之一，可以来小晒一下，我也就没啥说的了，可能人家的看法更准确。华人包括二代。

乔布斯这个起码对我说服力不足，我觉得他和其他牛人一样牛，但并不比发明牙刷厕纸的人更值得大书特书。这是从体验上来说，从影响上说，某些致力于传播知识和观念的人，比如说医生，护士，助产士，教师，某些道德模范，等等，从短期讲可能没有乔布斯影响大。但长期讲很难说。

可爱的小猪猪

不懂的飘过。。。。。。。

蓝山小野猫商铺

maths_nz 发表于 2013-11-4 13:08
友情提醒，有话好好说，说出自己的看法就可以了。
从哪里来的那么多的优越感呢？

貌似我真没啥优越感。。。

以致你说的那么多 的 多 我都表示很疑惑。。。

如果你觉得我举出一个iphone就感受我是为了show off 我感觉你是否太玻璃心了呢？？？

为什么举iphone是因为 它的出现彻底让苹果公司上了不止一个层次（我说的是产品的推出）。。。

而且是由于它的出现 完全颠覆了人们使用手机的惯性 开启了智能手机的时代。。。

也属于乔布斯不可磨灭的一个功绩。。。

而且使用iphone这该是一件多么平常的事情啊。。。

我们公司每个洋人都是这么一台 走大街上不能说90% 至少60%都人手一台。。。

外加我身边的从一代到5S 土豪金 黑色 银色各一台 你觉得这有什么优越感说的呢？？？

真心没想明白。。。

maths_nz

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-4 13:02
我想问问。。。

你是否真用过iphone？？？

友情提醒，有话好好说，说出自己的看法就可以了。
从哪里来的那么多的优越感呢？

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-4 11:51
华人高层比例失调我就不辩了，看看各个行业自然明了，政府和一些大机构的数据在内部都是公开的，上市公司 ...

我想问问。。。

你是否真用过iphone？？？

如果答案是否定。。。

我想我和你也没有什么可以继续探讨的。。。

当一个手机模式已经固定了以后。。。

你想用另外一种颠覆性的设计来抢占市场并且引领市场的可行性 或者困难性 可想而知。。。

但是乔布斯能做到。。。

你竟然可以说是别人捧的。。。

我想问问那你能让别人捧一下你么？？？！！！

当自己不可以做到的时候 最好的做法还是虚心点。。。

当然这只是我的意见。。。

你是否有深入的走进过新西兰的一家企业 真正的去做感受一下企业的氛围？？？

我怎么越来越感觉你完全是凭自己想象去描述你印象中的新西兰企业？？？！！！

还是那句 到企业里面感受一下吧。。。

你会有自己的想法。。。

aniceguy

肉肉妈 发表于 2013-11-3 09:55
我觉得我以前的老板成为我老板，纯粹是因为他是洋人。公司不愿意让个华人做那个位置，我也很接受，当然 ...

乔布斯跟盖茨比，那是差了几条街。盖茨开启了个人电脑的时代，几百年后都会被历史和行内业者铭记，乔布斯只是引领了一种潮流罢了，虽然风光一时，不过几年后新的潮流涌现，就没几个人还真正记得他了。

肉肉妈

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-4 12:17
其实很简单的一件事情。。。

乔布斯是要消费者去适应他开发出来的产品 是他带领消费者去生活 去体验。 ...

华人高层比例失调我就不辩了，看看各个行业自然明了，政府和一些大机构的数据在内部都是公开的，上市公司的领导团队的数据也是公开的。

乔先生的神话也是别人捧的，要论体验引导型消费，我觉得新类型的产品其实都是体验引导，大到电视手机互联网电脑，小到洗手池牙刷厕纸，哪个不是？都是因为需求？！都是创造后体验好才推广的吧。需求是无限的，别啥都赖它。

aniceguy

soap_soap 发表于 2013-11-4 09:54
Rangi 和west lake哪个更好？ 就这个问题也和准备从rangi校区搬家到west lake校区的一个洋人家庭聊过，家里 ...

没有最好，只有最适合。所有学校都有自己的特色，即使名校之间，也各有侧重，选择最适合孩子的学校，当然是最好的了。但除了要了解这些学校的特点，还要了解自己的小孩的特点和真正的需求。对这些都清楚的家长是 幸运的，而如果不那么确定的家长，那么选择名校通常是比较安全和省心的做法。

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-4 10:54
去看看这边最顶级的一些企业，领导团队无学历的几乎为零，而且很多是很牛的学历。这是华人在西方国家的 ...

回头再多说一句。。。

你觉得这些领导的团队 他们的学历一般都是什么时候拿的 如果你有时间可以去研究一下。。。

很多成功的人 一般都是工作了一段时间才去读大学。。。

因为那时候他们更知道自己需要学些什么 学习更偏重于以后工作的方向。。。

但是你回头看看中国式的家长 他们恨不得孩子能一口气读到博士。。。

在小朋友十七 八岁的时候就要让他们选择自己大学要读的科目。。。

以前我会觉得这就应该是这么走的。。。

但是现在我出来工作了以后 我却发现原来路这么走是有问题的。。。

十七八岁 你任何经验都没有 你怎么知道你对哪一科有兴趣 你又怎么知道你以后的路怎么走才是自己喜欢的呢？？？

所以变的很多中国家庭的小朋友选课都有个共同的误区 就是爸妈喜欢的科目或者现在职场最热门的科目 。。。

到最后读出来 发现其实自己根本不喜欢 由于不喜欢当然自我能动性就低 然后读出来的效果想好都比较难了。。。

我比较同意有些网友的想法。。。

的确名校和成绩都是家长的主观意愿（我能提供给他们上 和 他们自己愿意上是两码事） 却往往忽视了孩子成长中的兴趣和爱好。。。

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-4 10:44
多少知道点乔布斯，有这么厉害么？！能简要的说说他为啥神，普及一下帮助后进同学吧。我从来觉得他在电子 ...

其实很简单的一件事情。。。

乔布斯是要消费者去适应他开发出来的产品 是他带领消费者去生活 去体验。。。

但是传统的消费模式是 产品是需要适应人们的生活。。。

你觉得这是一个很简单可以做到的事情吗？？？

我可以说乔布斯是颠覆了整个商业上面产品的使命。。。

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-4 10:54
去看看这边最顶级的一些企业，领导团队无学历的几乎为零，而且很多是很牛的学历。这是华人在西方国家的 ...

其实你这个问题就又是绕回去了之前我问其中一个网友的问题上面去了。。。

或者这对于你有点启发吧。。。

和盖茨同期入学的 同科系 并且拿到了学位的。。。

你感觉是盖茨厉害点还是拿到学位的同学厉害点？？？

领导团队很多的基本都是自己摸爬滚打出来的。。。

你空降一个名牌大学毕业的 并且学习成绩很棒的 下面的人不服你还是不服你。。。

成绩或者所谓的名牌大学只是作为中国父母加诸于孩子身上的美好光环而已。。。

如果你说华人动手能力强的绝大多数能在这边主流公司生存这点我非常同意。。。

但是你说论级别高的比例失调 有点言过其实了。。。

我见到过的华人拿的工资比整家公司老板拿的都高。。。

他的级别可以说 他说一句话比老板说的还强悍。。。

但是他不是名牌大学毕业的 他的学习成绩刚好是C-。。。

他的技术还有他的动手能力是灰常的强悍的。。。

要人服 并不是看嘴皮子的。。。

嘴皮子耍的再溜 是驴子是马骝那么一圈就知道了。。。

特别洋人 他们不鸟谁 但是他们会服业务上精通 技术上过硬的人。。。

肉肉妈

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-4 08:45
但是我发现公司里面年薪拿50万以上的。。。

竟然告诉我他们平均大学分数C- 而且有些还说我没有读过大学 ...

去看看这边最顶级的一些企业，领导团队无学历的几乎为零，而且很多是很牛的学历。这是华人在西方国家的护身符，咱别用个别例子来说学历有没有用，对海外华人，学历十分重要，即使是二代三代。

我觉得凡事说理论的人不多，理论无法服人有点智商的都知道，通过各种方法表达自己才是王道。动手能力强的自然混的不差。但这帮顶级director都是凡事动嘴皮，交流讲述表达能力都是甩一般人一条街的。大部分技术强的都是乖乖听话做事的脚色。华人动手能力强的是绝大多数特别是能在这边主流公司生存的，但论级别高的就比例失调。就是因为表述沟通能力有限。

肉肉妈

蓝山小野猫商铺 发表于 2013-11-4 08:47
如果你觉得乔布斯被神话了。。。

那代表你根本没有读懂乔布斯。。。

多少知道点乔布斯，有这么厉害么？！能简要的说说他为啥神，普及一下帮助后进同学吧。我从来觉得他在电子届就和nba里的科比差不多吧。还有很多比他神的，就算在他自己的行业里。

Aja.Guo

不喜欢男女分校

蓝山小野猫商铺

肉肉妈 发表于 2013-11-3 08:55
我觉得我以前的老板成为我老板，纯粹是因为他是洋人。公司不愿意让个华人做那个位置，我也很接受，当然 ...

如果你觉得乔布斯被神话了。。。

那代表你根本没有读懂乔布斯。。。

在共产主义社会要神话一个人也许容易。。。

但是在资本主义社会你想要神话一个人 很难。。。

蓝山小野猫商铺

cynthiahuang628 发表于 2013-11-3 07:53
从我毕业后看身边同学找工作和学长们的工作情况来看，成绩好扎实的普遍先找到好工作，普遍更自信，发展的 ...

但是我发现公司里面年薪拿50万以上的。。。

竟然告诉我他们平均大学分数C- 而且有些还说我没有读过大学。。。

当时我也楞了。。。

后来慢慢发现 动手能力强 脑筋转速快的 在社会混的都不差。。。

但是理论知识强 凡事都说理论的 反而是公司里面混的差的。。。

当然只是我所见到的现象而已。。。

反观我接触过的公司（包括客户 老板一般都没有上过大学 当然学习成绩就）。。。

蓝山小野猫商铺

onetreehill1 发表于 2013-11-2 09:57
其实吧，对于社会的贡献大小不能以金钱和混的怎样来衡量，我相信更多的科学家都是出自名校的多吧，而更多 ...

其实我觉得科学家 好像爱恩斯坦一样。。。

一开始并没有展现太多学术方面的天赋。。。

甚至小学还是老师眼中的差生。。。

我想说的是。。。

每个小朋友并不是一定要给他们去家长心目中最好的学校就能让他们以后有更好的成就。。。

反而从他们兴趣爱好出发 选择他们喜欢的才会是最可行的。。。

dean.ding

仁者见仁，智者见智。  就我个人所见，还是更喜欢RANGI和LONG BAY COLLEGE。