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鬼才知道

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电梯直达

楼主

发表于 2011-4-19 19:34:49 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享

本帖最后由鬼才知道于 2013-4-1 00:43 编辑

hai ahida dia dasdfafgagdagadg

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小煮妇

本站元老

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沙发

发表于 2011-4-19 20:05:04 |只看该作者 微信分享

没有任何影响，你让他打去一点用没有，你申请的时候材料都是真实的就不用去管它

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belone

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板凳

发表于 2011-4-19 20:45:36 |只看该作者 微信分享

贴纸了就没事了

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小猫

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地板

发表于 2011-4-19 21:11:47 |只看该作者 微信分享

你贴纸搞了马?没贴你就辞职。。。。。那就太苯了。其实这么久都等了，干吗不再等多一两个月辞职，反正你还没找到新工作嘛。不管你怎么狠现在这工作，毕竟你还是靠它拿了身份的。

人怕出名猪怕肥,隐姓埋名最聪明

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大蛤蟆

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发表于 2011-4-20 10:41:34 |只看该作者 微信分享

要3个月以后

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53616902

长老级

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发表于 2011-4-20 10:52:29 |只看该作者 微信分享

要3个月以后保险一点

人啊，都不讲实话：
说股票是毒品，都在玩；
说金钱是罪恶之源，都在捞；
说美女是祸水，都想要；
说高处不胜寒，都在爬；
说烟酒伤身体，就不戒；
说天堂最美好，都不去!!!

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Dime^^

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发表于 2011-4-20 14:43:58 |只看该作者 微信分享

忍一时风平浪静啊……

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stockholm

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发表于 2011-4-20 17:37:55 |只看该作者 微信分享

应该没事的只要你的申请的时候材料都是真实的不要担心这个

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yq08

开国大老

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发表于 2011-4-20 19:42:40 |只看该作者 微信分享

虽然是没什么大碍，但这种事情最好能跟老板协调处理，以防万一

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小小红娃

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发表于 2011-4-20 21:37:52 |只看该作者 微信分享

贴纸了就没事

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longzi

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发表于 2011-4-21 01:40:39 |只看该作者 微信分享

贴了纸就不要怕他了。因为你有不给他工作得权利了

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yangyang168

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发表于 2011-4-21 14:38:28 |只看该作者 微信分享

贴了纸就不要怕他了。因为你有不给他工作得权利了

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vic1016

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发表于 2011-4-22 01:25:14 |只看该作者 微信分享

除非你的老板爆料了你在申请过程当中有些不合法的地方
如果是堂堂正正办下来的，没什么猫腻的话就不用害怕

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叶紫苏

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发表于 2011-4-24 00:04:29 |只看该作者 微信分享

除非是CONDITIONAL的，明确要求拿到PR后继续工作3个月，不然没问题，如果是真实的工作的话

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子潇

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发表于 2011-4-26 23:56:27 |只看该作者 微信分享

PR贴纸，如果上面没有3个月的限制！就没有任何问题！但是如果有！那么你最好不要这么做！！

还有一个问题！！为啥公司给你办PR，刚刚成功，你就要离开？公司对你不好？克扣你？如果是有违法的行为，你完全可以通过法律的途径维护自己的权利，如果没有这样的情况。你不应该有颗感恩的心嘛？为感谢公司为你办理身份而继续为公司效力嘛？几千年前祖辈就告诉我们“受人滴水之恩，当以涌泉相报”你比我们的祖先拥有更多的知识。受到更好的教育，反而不如他们有道德？

对了！如果有一天。你与自己的朋友讨论老外为何看不起中国人，中国人某些地方缺乏素质的时候，请别忘记
这个恶臭的名声，有你的一份功劳~

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花

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发表于 2011-4-27 10:44:32 |只看该作者 微信分享

PR贴纸，如果上面没有3个月的限制！就没有任何问题！但是如果有！那么你最好不要这么做！！

还有一个问题！！为啥公司给你办PR，刚刚成功，你就要离开？公司对你不好？克扣你？如果是有违法的行为，你完全可以通过 ...
子潇发表于 2011-4-26 23:56

晕了，不用说的这么严重吧。我现在的公司也是担保我移民的，但是贴纸以后我打算做contractor，这样的话不用受早九晚五的限制，而且时间也可以自由分配，老板也同意，觉得这样也很不错。

不过如果LZ的工作是真实的，雇主无条件的担保你移民，也肯定的说当初你为公司做的贡献不小，说白了你对公司是有用的，老板才会担保你。我就不相信哪个老板会担保一个吃白饭的 --- 除非你的job offer 是花钱买的。LS说的滴水之恩，不成立

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花

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发表于 2011-4-27 10:45:09 |只看该作者 微信分享

如果你的Label上没有限制，你大可以拿完移民就辞职

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亚太留学移民亚太留学移民当前离线 UID 199990 热情 140 人气 266 主题 5 帖子 1700 精华 0 积分 1064 分享 0 记录 0 相册 1 好友 0 日志 0 在线时间 893 小时注册时间 2009-9-17 阅读权限 1 最后登录 2022-3-28 头像被屏蔽禁止发言 UID 199990 热情 140 人气 266 主题 5 帖子 1700 精华 0 积分 1064 阅读权限 1 注册时间 2009-9-17 串个门加好友打招呼发消息	18#分享本帖地址发表于 2011-4-27 11:30:22 \|只看该作者微信分享提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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大懒猪

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发表于 2011-4-30 00:50:15 |只看该作者 微信分享

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大懒猪

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发表于 2011-4-30 00:50:38 |只看该作者 微信分享

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obamao

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发表于 2011-4-30 15:29:45 |只看该作者 微信分享

[quote]PR贴纸，如果上面没有3个月的限制！就没有任何问题！但是如果有！那么你最好不要这么做！！

是的，PR贴纸如果有3个月的限制（Section 18），就一定得做满3个月后再离开，要不老板跟移民局联系会引起不少麻烦。但如果没有这个限制，那这是你的权利，随时离开，不过最好给老板两周的notice period，让老板也好找新员工。

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