wage subsidy

在LOCKDOWN前我在新公司工作了两周，是排班那种，理论上就算我只是兼职的话LOCKDOWN期间也应该是收到政府的300多wage subsidy，对不对？
公司的做法是把过往的工资除以周数，取一个平均数，然后在那个平均数的基础上给员工80%的周平均工资，这样可以吗？

最坑爹的是，第一周我只去了一个小时做入职培训，第二周才多了一点班，这样一除就拉低了很多，根本没有300的数。

我想问，公司如果以为我的名义申请了至少300多的补助却只给我不足那个数，我可以投诉他吗？还是他的做法没有问题？

请教。

投诉公司 = 公司把钱还回去 = 公司没有钱了 = 你被裁员了

公司根本不能给你申请补助

MSD will reward you= whistleblower price $7000.

笑看人生 ^O^

不服就告
申张正义

minxi

yangauk 发表于 2020-4-25 16:11
做人格局要大，和老板计较的员工都是loser.

赞！这就是世上Winner 永远是少数的原因

Hiroshima.S

你公司的做法合理

不要总想贪便宜

go ahead loser！！！

蓝色敏骑

按照我的理解，要么是80%的工资，要么是兼职的那个300多，哪个高取哪个。

After the updatesSaturday and directly from the finance minister Grant Robertson;

“But to be absolutely clear if a person’s income is normally less than thesubsidy they can be paid their normal salary”.

“This is particularly an issue for part-time employees some of whom normallyearn less than the $350 per week.  We urge employers to use normal hoursin the period before COVID-19 to assess the amount to be paid,” Grant Robertsonsaid.

https://www.beehive.govt.nz/release/clarification-modification-wage-subsidy-scheme



Q: As an employer, how mucham I obliged to pay the employees named in my application for the COVID-19 WageSubsidy (after it was modified on March 27) if they are not working?

A: You must try your best to pay your staff at least 80% of their regularwages/salary where reasonably possible. If this is not possible re the belowexamples as a guideline.



Example 1:

John normally works part-time 8 hours a week @ $18 per hour.

*Part-time Wage Subsidy of$350 per week has been claimed for John.

John will be paid his normal weekly pay of $144 before PAYE.

想要弄清楚自己的权益没有什么问题吧，一句一句LOSER LOSER叫得真难听，又不是去申请福利在家蹲着不干活，伸张自己的权益怎么了？这样的同胞真让人寒心。
也就是来寻点建议，谢谢楼上的解答，感谢。

marcoshao

按规定补贴钱不管多少，单凡用了你的IRD号申请来的是必须全额发给员工的，发少了的都是违法的，但是，复工以后，员工也不要想多拿，该是多少是多少，如果算出来工资数少于补贴钱，那就拿补贴钱，反之就拿工资。

17carlos

其实你该直接问你们的payroll，不用怕。

wee2

个人感觉比你平时拿的只多不少就行吧

隔岸

如果公司是在3月27号下午5点前申请的，公司做的没有错
如果是之后要全额发。

acrobat

公司的做法没问题，很多华人误会了工资补贴的发放条件，简单说就是不看英文，就想着350、580两个数字，以为不管你实际每周工作时长，反正只要发补贴，不是350就是580。

拿了政府的工资补贴，公司需要一、保证员工拿到平时80%的工资！二、要保证一年内不能解雇员工。

很多人平时都打工，拿着最低工资。洋人公司普通员工一星期拿1000块怎么办？拿了政府的补贴，老板要给员工发800，政府只给580，还要贴220.

所以只要给你平均工作时长的工资的80%即可，你说老板申请了350、580大于你平时工资怎么办？你想想公司里有没有350、580还不够的员工呢？多出来的补贴是可以公司整体调配的。

原则上，公司拿到的政府补贴如果没有发光，应该是要还回去的。