离职一个多月了，每天都被接班人打扰……

ken454

我以前遇到过类似情况，不过我说解答可以，每小时要收xx元。就消停了。
既然不开心，要么不接电话，要么要钱，没有什么不好意思的。
最不能做的就是不开心的接电话强多了。

Grayshen

前公司没有意思意思？
真不够意思

auckland.clark

工程这个东西，的确是需要联系前面人员的。在这样的情况下，老板应该给LZ适当的报酬吧，至少也得送个价值不低的礼物。

tv1

这个建筑管理， 里面杂七杂八事太多， 后面的接班肯定短时间没法胜任工作。
所以肯定天天24小时问东问西。这种情况， 你只能跟老板说， 现在新的工作忙没时间。
要帮忙就给钱。 华人是能不给钱就不会给。
老板要想项目不砸， 他自己心里有数。 必须给人付工资。 你一说收费， 他们就不会再来骚扰。

你的接班人不会老给你打电话的。都是你以前的老板在后面催的。
你寄个接电话的次数和时间。写张Invoice给你老板寄过去就好了。
不用攒太多次，反正你老板也不会给钱的。你只是表达一个态度。






































顺便说一句，“接班人” 这词儿听着真别扭。

Bruce93

楼主这是属于consultant了，得收钱

原始人

不是都会了吗？怎么还经常打电话问？如果偶尔的一次两次我觉得也没什么，毕竟人家不是到万不得已可能也不会打扰你的。如果没有底线，拿你当免费培训就直接给这个人拉黑。