关于SICK LEAVE。。WTF

nzrover

TensentTech 发表于 2016-1-28 16:21
是华人啊。。感觉华人才会这样对华人吧？而且怪我自己工作经历不够，也不知道什么是自己的权利和义务。得 ...

你就回你team leader 说只要公司报销看GP的钱，假条没问题。 要知道去一个你没有注册的牛逼GP那里看一下，都要80刀。

jerry1540

不是只有华人才这样吧，我打工两个地方，请假一天老外上司都向我要假条，但是我回去直接说医生那里满了，约不上，他们也拿你没办法的。其实有时候老外恶心起来超级恶心的。

TensentTech

后续，公司PAYROLL发工资那个人说不能报销医药费，因为我从周四开始，然后昨天周五看完医生给MEDICAL CERTIFICATE，周六周日即使不是上班的日子，也算在休息时间里面（PAYROLL那个人说的），所以我超过了3天休息，公司不用给医药费。楼主昨天去了看病，给经理发了医生纸了。

xfelix

TensentTech 发表于 2016-1-30 08:41
后续，公司PAYROLL发工资那个人说不能报销医药费，因为我从周四开始，然后昨天周五看完医生给MEDICAL CERTI ...

这个太黑了

ken454

TensentTech 发表于 2016-1-30 09:41
后续，公司PAYROLL发工资那个人说不能报销医药费，因为我从周四开始，然后昨天周五看完医生给MEDICAL CERTI ...

你公司说的不对，根据法律，只有连续三天的sick leave公司才可以不报销医药费，你从
周四休息到周日，尽管4天，可连续的sickleave只有两天，周末不算。如果你周一继续休息尽管中间有周末隔开，也算连续。注意法律原文是连续三天sick leave，不是连续三天不上班，在家休息。
你要是不把诊费报销回来，都对不起大家给你出主意。

四个太阳

ken454 发表于 2016-1-30 12:07
你公司说的不对，根据法律，只有连续三天的sick leave公司才可以不报销医药费，你从
周四休息到周日，尽 ...

最后一句给力

四个太阳

虽然没遇到苛刻老板，此贴还是很有用的

colinrex

别急着去跟payroll争那个，payroll没有权利说发或是不发，都是需要你的manager approve的。 你这样一说来说去， 肯定给他们时间商量怎么不给你报了。更何况你觉得你的manager对你有意见。

你的medical certificate出了几天， 那你周一不上班不就行了。。。就说还难受。。。

不过还是奉劝lz， 既然上班，这种东西都是难免的， 看你自己权衡， 如果是你的manager无端挑事儿， 特意为难你。。那大家绝对会给你出主意的。最瞧不起那种稍微能管点事儿的人就各种装。。。以为还是在国内呢？
不过洋人认真起来也不是人，但是大部分还是遵循合同，因为他们怕你投诉他。。。有的manager就不管那套， 觉得国人好欺负，有机会也给他们长长记性！

TensentTech

谢谢大家的意见

xytdt55

假条还能报销我还真不知道啊

boxrunboxrun

mrlotusbun 发表于 2016-1-29 10:13
不要给华人打工！

也不要给印度蓬头阿三打工。华人中大陆来的剥削程度胜过其他华人，这两个族群通病。能找洋人就找洋人，这样你被孽的可能性很小。

TensentTech 发表于 2016-1-28 15:21
是华人啊。。感觉华人才会这样对华人吧？而且怪我自己工作经历不够，也不知道什么是自己的权利和义务。得 ...

他要真扣你annual leave, 你就真可以靠劳工法告他了~~ 谁规定生病明明有病假还非要人用annual leave的？

snowlight

蓝山小野猫商铺 发表于 2016-1-28 13:58
可以啊。。。

你直接去看病 看完了拿着你的receipt让公司报销。。。

国家党已经改了，一天也有权利要了。

VisionDesign

这个看你合同上怎么写的了，有些公司是sick leave超过连续两天才让提供certificate的

evenspu

你就说胸口疼， 看急诊。（有可能是心脏问题， 一般会有急诊）找个没有注册的地方看价钱贵，让他们报销。 胸口疼也可能是胃酸倒流，