求高人指点，是不是我的CV和cover lette（IT相关）有大问题？

fatshanee

todayis5 发表于 2013-10-17 14:47
LZ的经验，简历投华为试试吧。

哎，我过来遇到的第一个中介就介绍我去华为，我嫌工资低（毕业生水平），就给拒了.....

xyz4ever

cover letter第一句话就已经大打折扣了 +1
CV要强调你比别人好的地方
Visa should be taken for granted

fatshanee

xyz4ever 发表于 2013-10-17 15:31
cover letter第一句话就已经大打折扣了 +1
CV要强调你比别人好的地方
Visa should be taken for granted

哈哈，看来今天这个帖子发得很值得啊~~谢谢~~

SHIN-AKUMA

工作经验往简单了写，写得太花哨会吓到HR的，会让他们觉得请不起你，具体的成就和职责可以面试时慢慢说。因为你学历和工作经验都不是本地的，英语也不是第一语言，所以申请管理职位会有些困难，如果想申请技术职位的话，最好写上你的technical skills。另外语法用词还要打磨，多看看网上的简历吧。考几个万金油的证书还是有用的，ccna&mcse&redhat之类的，显得比较接地气，毕竟新西兰的IT Industry就这么点大。

fatshanee

SHIN-AKUMA 发表于 2013-10-17 16:53
工作经验往简单了写，写得太花哨会吓到HR的，会让他们觉得请不起你，具体的成就和职责可以面试时慢慢说。因 ...

其实我最早的简历很简单的，结果中介都让我多些点，哎~~~还是先把cover letter准备好吧！

fatshanee

xsmizro 发表于 2013-10-17 19:03
不同的工作一定要用不同的简历，海投简历其实效率不高，招聘者很容易就能看出来是海投还是精心准备的。工作 ...

恩，我之前也是这样准备的，现在这个CV是没有具体职位的大版本，每次投的时候都会根据相关要求进行微调。

marylyn

LZ可以拿自己的C.V.到career nz预约个appointment。那里是免费的政府资助了，有资源为什么不利用呢，他们网站www.careers.govt.nz

先说CV吧，2页不错控制的很好，一般不要超多3页，不然HR可能会不耐烦的。
第一部分:
先抛出career objectives,简短说一两句就行了，I am looking for a part time/full time job in I.T. software industry or as a software engineer, programmer（我不是内行打个比方而已，写上你要的行业领域或者具体哪些职位你感兴趣）

第二部分：
Strengths and Skills(把你最后的skills部分提上来这里写）
把你SUMMARY那部分的内容用bullet point的形式写出，比如：
•system administration
•staff training and support
•project management
•team player
•等等
不用这么快写上大学，后面你的education有写，内容不要重复不然让人觉得啰嗦

第三部分
work experience
从most recent employment写起，你顺序对了，在公司下面最好也是用bullet points来写你的工作内容(responsibilities),不然太多文字太wordy了HR会晕的。突出你的主要的工作内容。比如respond to phone calls and emails 比较大路的就不用写下了。要简单明了突出重点。

full English working--English speaking environment

Projects部分你觉得重要就保留吧

Education 保留

Achievements
如果有的话可以写上，做了什么特别出色的项目自己觉得特别自豪的

Hobbies
写几个自己的业余爱好吧，all work no play makes Jack a dull boy

最后部分
References
如果你觉得还不想这么快提供推荐人的信息的话就先写references available upon request
如果你想写上的话最好提供你最后一份工作的直属上司联系方式，公司，头衔，至少2个。最好提前和他们通通气，说需要他们的口头推荐。

等下说COVER LETTER,洗个头先

fatshanee

marylyn 发表于 2013-10-17 21:01
LZ可以拿自己的C.V.到career nz预约个appointment。那里是免费的政府资助了，有资源为什么不利用呢，他们网 ...

非常感谢。

关于references其实我已经找之前的两个BOSS分别写了Recommendation letter，一般我都是把他们签了字的扫描件附在CV后面一起传上去的，这样可行么？

MrsHappy

一下纯属个人意见,可以全当废话........
个人觉得楼主的cover letter和CV本身都不太出彩，完全没有把你的skill和background demonstrate出来。
如果cover letter写的不好的话，还不如不写，我在NZ找到的几分工作从来没有用过cover letter，因为针对每一个不一样的role，cover letter都要做相应的调正，甚至是重写，所以我从来没有提供过。
个人觉得LZ还是多改改CV吧，你在CV里列了那么多你参与过得projects，但是没有mention任何的achievements，那就跟报流水账一样，根本吸引不了雇主的注意力。
个人经验，如果没有本地的工作经验的话，想要在洋人公司从一个intermidiate的role开始的话，有点困难，如果放低身价从entry level开始做的话，还是很有希望的。
如果你有CRM，或是SharePoint, Java的经验的话，有兴趣可以私信我，因为我们公司缺人。

呵呵

MrsHappy 发表于 2013-10-18 09:44
一下纯属个人意见,可以全当废话........
个人觉得楼主的cover letter和CV本身都不太出彩，完全没有把你的 ...

+1

其实我觉得那个华为的工作作为起点很不错的

fatshanee

MrsHappy 发表于 2013-10-18 09:44
一下纯属个人意见,可以全当废话........
个人觉得楼主的cover letter和CV本身都不太出彩，完全没有把你的 ...

你好，我尝试给你发了几次消息，但是都不知道是否发送成功，
关于我CRM,sharepoint,JAVA的相关情况如下：

CMR方面，我负责电信系统中的CRM模块已经4年了，之前我使用的CRM系统是东软neusoft开发的，相对主流的几大CRM系统来说，跟oracle的sibel比较类似，其实我这几年接触了很多系统，不论是什么架构，在实际支撑维护中是没有本质区别的，我都可以很快上手。

Sharepoint方面，我没有具体配置过，但是服务器搭建，配置这些只要有手册和google，其实都没有太大的问题，.NET我也有一点经验，曾经私下帮朋友的网站写过一点点代码。

JAVA方面我曾经有大半年的开发经验，虽然已经很久没有写过代码了，但是看懂代码中的逻辑还是没有什么问题。

如果有面试或者工作的机会，当然最好了。谢谢

ybbest

fatshanee 发表于 2013-10-18 11:30
你好，我尝试给你发了几次消息，但是都不知道是否发送成功，
关于我CRM,sharepoint,JAVA的相关情况如下： ...

欢迎做SharePoint的同学。

Hisoka

无过 发表于 2013-10-17 09:52
本地企业对于中国的工作经验看得不是很重...主要还是本地经验欠缺的问题

嗯，我也感觉就是欠缺新西兰的工作经验，cv上都是中国的经验。

fatshanee

ybbest 发表于 2013-10-19 10:17
欢迎做SharePoint的同学。

看你的签名，Sharepoint已经赶超CRM了啊，记得05年公司刚引进sharepoint的时候，这软件简直一团糟啊

快乐的猴子

Dear HR Manager:  （HR manager 绝对比Sir/Madam好听）

        Re: (Job Title from ads)


I am writing to apply for the position of (Job Title from ads). Which was advertised on Trademe/Seek on xx/xx/xxxx.

（下一段主要写技能， 写多点， 尽量照着广告写， 广告要求什么你就尽量写你会什么）
I have 8+ years’ experience in IT industry and have experiences in most of skills list on your ads. (现在开始列出你的skills跟广告相配)include 7 years in system administration roles， xxxx, xxxx etc..

（下一段可以写人品，除了技能以外，你有什么卖点， 注意是卖点，不要自己暴露英文签证什么的缺点）
I am a candidate with strong skills in possessing organizational, administrative and management work, and I have ability to multi-task with good time management and work under pressure. I am stable and loyal employee and been working in Netcom (China) since 2006.

（结论，随便写）
My enclosed resume will provide you with the details of my qualifications and skills which will be beneficial for this job.

I am very excited at the prospect of joining this xxxx Company and would appreciate the opportunity of an interview to discuss this opportunity. I can be contacted at the above addresses, on my mobile phone (021-xxx xxxx) or email (xxxx@xxxx.com)

Thank you for your time and consideration.

Yours sincerely

xxxxx

ybbest

fatshanee 发表于 2013-10-19 11:57
看你的签名，Sharepoint已经赶超CRM了啊，记得05年公司刚引进sharepoint的时候，这软件简直一团糟啊

是啊，CRM也很火，不过很多公司都有CRM.不过SharePoint没什么竞争。

yellowfishs

跟LZ的经验都很像，这边BA,PM工作都很好找，但是就是你的AREA都要比较专。例如你是FINANCE SERVICE啊或者TELCO啊etc。
而且你要看想去什么类型的公司，如果是SOFTWARE HOUSE的话，DEAL WITH 外面的客户，压力大，一般需要你英文好还有就是要有NETWORK，这样可以拉客户。人工相对高，但是巨忙。 如果是公司内部的BA或者PM会非常闲，TRAINING机会多。
再来就是如果你有ITIL或者ALIGN经验就更好
我现在也在考cbap，觉得纽西兰这些证书不太重要。PROJECT经验重要。
这边你投CV过去，一般经理只看你的工作经验，而且只会花一分钟左右看你适合不。所以写在点子上很重要
祝你好运

nzgreat

不怎么样。。。太多私人问题，过分强调英文，过于强调之前做的project有多大，之前项目太细致。
建议，cover letter写下你应聘职位和你过去经验联系的地方，目标是找到自己喜欢的工作，和一个团队可以配合完成项目，去掉太多之前项目具体数据，你不管做过什么，和工作不相干的没必要放那么多。

无意闯入

校友呀，我也是Sichuan Universit毕业的。加油加油

nasi_chilli

我在我国从事senior it manager. 剛来这时，每一份工通常每封cover letter都不同的。看他要什么然后就说出一到两个relevant achievement. 剛来也从低级做起。盡亮把你的impact and reach到不同部门去。只要有value,会昇很快的，尤其是中小型tech firms.

我只用degree去申请第一份工，没list out 我的master.还有ready to defend over qualify. 这通常要technical的人。是pm的话，除非是特别需要如已经manage了五个sap ecc 以上经历但英语也要绝对没问题