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匿名
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匿名  发表于 2018-3-28 20:32:36 |倒序浏览 微信分享
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新时政

沙发
发表于 2018-3-28 20:35:57 |只看该作者 微信分享
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板凳
发表于 2018-3-28 20:40:19 |只看该作者 微信分享
请问做啥的,正好我在找工作

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匿名
地板
匿名  发表于 2018-3-28 20:41:39 微信分享
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发表于 2018-3-28 20:41:42 |只看该作者 微信分享
1. 先看合同

2. 有没有可能是员工对工作不满意,你们有没有可能出什么问题

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发表于 2018-3-28 20:42:14 |只看该作者 微信分享
招一些愿意免费实习的吧
Disclaimer: 本老鼠发的帖子内容都是在我的理解范围内的。没有误导网友的意思。如果是读者自己误解,不是本老鼠的责任。
我们应该鄙视他们,因为他们脑残
懂的人自然会懂,不懂的永远不会懂

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新时政

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发表于 2018-3-28 20:42:26 |只看该作者 微信分享
老板啥公司啊,本司机也要去
度量大一点,脾气小一点,说话柔一点,嘴巴甜一点,行动快一点,效率高一点,做事勤一点,理由少一点,脑筋活一点,业务熟一点,微笑多一点,礼貌周一点,态度好一点,仪表美一点,品行周一点

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发表于 2018-3-28 20:49:39 |只看该作者 微信分享
这边华人小店不都是压两周工资么?

哎,我们是碰到SB赶不走

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发表于 2018-3-28 20:56:07 |只看该作者 微信分享
正常。你请岛毛的话。更加如此。今天领了工资明天就不见了。
燃烧吧~~! 我的帖子!!!

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发表于 2018-3-28 20:57:53 |只看该作者 微信分享
哎 真的没办法
辛辛苦苦用了一个月时间,终于能自己独立上班了。她说不想干了。我无语了。
发了一个月的工资,没有创造出什么效益。我自己还要留在店里教她。还要安排另外一个员工服务。
几次下来,我不招了。我不做小生意了。
我也找工作了。

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发表于 2018-3-28 20:59:19 |只看该作者 微信分享
有合同就按合同来呗
..............

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发表于 2018-3-28 21:10:11 |只看该作者 微信分享
90天试用期可以说走就走。

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匿名
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匿名  发表于 2018-3-28 21:28:17 微信分享
今天工资到账,这是上周或者上一个月的工资,天经地义。
他不想继续上班是他的自由,看你合同怎么约定的了,如果没有约定赔偿你凭什么去告他。做老板需要有预案,不然当老板岂不是太容易了。
当老板要有两个素质一个能力,一个是反思,一个是学习,再一个是执行力。如果员工流失,你不反思自己,不学习更好的管理,并努力改进,只是一味的想去告员工,只能说明你不适合当老板。

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匿名
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匿名  发表于 2018-3-28 21:37:54 微信分享
挣钱先学会装孙子外加减少抱怨,挣大钱更要见人就拜不分高低贵贱,逢人磕头乞求施舍当然算弱势群体,弱势并不代表钱弱我愿代代皆弱。当年创业我最乐见属下嚣张怠工,低三下四祈求雇员感情将我欺诈,吃人嘴软拿人手短待我撕下伪装,再用金钱将其压榨剥削堂堂正正。挣大钱不要惹挣小钱自古经商法则,永远让人亏欠你钱财向你报到。别太在意发号施令那是没见过权力,越有大权越装孙子目的敲诈他人。丁点坎坷即难忍受何以堪当大任,忍字下方需有心机才能出人头地。

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发表于 2018-3-28 21:42:23 |只看该作者 微信分享
唉   全是伤心泪   你这还好     临走被员工来个卷包烩才叫头疼,手脚不干净啊   
签名及头像违规

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16#分享本帖地址
发表于 2018-3-28 21:50:27 |只看该作者 微信分享
重新注册一个账号 发表于 2018-3-28 20:49
这边华人小店不都是压两周工资么?

哎,我们是碰到SB赶不走

赶紧要楼主邮箱,帮你那位员工投简历。。。。我好机智有没有。。。。
我从来没感受过什么是真正的爱情,直到遇见你。我从来不了解什么是真正的悲伤,直到失去你。

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17#分享本帖地址
发表于 2018-3-28 21:51:16 |只看该作者 微信分享
老板,招CASH工么。。。
我从来没感受过什么是真正的爱情,直到遇见你。我从来不了解什么是真正的悲伤,直到失去你。

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匿名
18#分享本帖地址
匿名  发表于 2018-3-28 21:59:33 微信分享
本帖最后由 匿名 于 2018-3-28 22:02 编辑

强烈不同意发帖人的观点。

1.作为招聘方/老板,你应该在筛选简历时,应该做到心里有点B数

2.在面试应聘者时候,你应该对工作具体内容/待遇/未来前景等进行一定程度的坦诚说明。求职毕竟是双向选择!

3.再决定雇佣后,要有明确的书面合同来规范双方的权利与义务。(例如:如辞职需1个月书面或口头声明;解除劳动合同的限制性条件。一些回帖中说压2个星期工资的行为是违法且令人不齿的。相反,举个例子,我上班第一天,老板给我提前发了1星期工资。)


4.如签了合同,员工违反约定了1星期/2星期 或 1个月notice直接离职,可按合同中约定的条款处理。

5. 想想为啥你留不住人。:)

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19#分享本帖地址
发表于 2018-3-28 22:23:49 来自手机 |只看该作者 微信分享
董董 发表于 2018-3-28 21:51
老板,招CASH工么。。。

灌cash            
签名档违反规则注意阅读版面签名规则后使用论坛签名

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匿名
20#分享本帖地址
匿名  发表于 2018-3-28 22:24:12 微信分享
只能说LZ公司没能留住人。自己找找原因吧。

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发表于 2018-3-29 07:55:38 |只看该作者 微信分享
匿名的那几个,你们真厉害,哈哈

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ken454 商业/机构认证 

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发表于 2018-3-29 08:02:41 |只看该作者 微信分享
u215771 发表于 2018-3-28 21:10
90天试用期可以说走就走。

错,试用期,老板可以让员工说走就走,但是如果员工辞职,还是需要给够notice时间的。
你要先看看法律了。

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发表于 2018-3-29 08:37:50 来自手机 |只看该作者 微信分享
qetu 发表于 2018-3-28 20:57
哎 真的没办法
辛辛苦苦用了一个月时间,终于能自己独立上班了。她说不想干了。我无语了。
发了一个月的工 ...

忘记匿名了……………

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24#分享本帖地址
发表于 2018-3-29 08:40:20 来自手机 |只看该作者 微信分享
待遇好的公司怕遇到老赖,不好的怕人说走就走。待遇好一点赶都赶不走…
请问老板,你们那的待遇是?

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发表于 2018-3-29 08:47:46 |只看该作者 微信分享
浅眠 发表于 2018-3-29 08:40
待遇好的公司怕遇到老赖,不好的怕人说走就走。待遇好一点赶都赶不走…
请问老板,你们那的待遇是? ...

搬砖的必须年薪十万以上才勉强及格
说起来都是泪啊

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发表于 2018-3-29 08:48:19 |只看该作者 微信分享
这边公司招人难啊,说起来都是泪
说起来都是泪啊

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发表于 2018-3-29 08:56:16 |只看该作者 微信分享
要感谢工党
看最近之情况,敌人或要再来碰一下钉子,只要敌来犯,兄即到河东与弟等共同去牺牲。国家到了如此地步,除我等为其死,毫无其他办法。更相信只要我等能本此决心,我们的国家及我五千年历史之民族,决不致亡于区区三岛倭奴之手。为国家民族死之决心,海不清,石不烂,决不半点改变,愿与诸弟共勉之。   ---- 张自忠

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发表于 2018-3-29 09:01:21 |只看该作者 微信分享
签了合同一般里面会写到提前2周报告辞职,只要老板你自己认为没有做什么亏心事,放心大胆的告他就行的!我们都是规定辞职需要提前2周报告!
Hello

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发表于 2018-3-29 09:03:21 |只看该作者 微信分享
lcomvxe 发表于 2018-3-29 09:01
签了合同一般里面会写到提前2周报告辞职,只要老板你自己认为没有做什么亏心事,放心大胆的告他就行的!我 ...

告他?又不是年薪几百万的那种人,时间成本,然后人力成本,算下来,真不划算的
说起来都是泪啊

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匿名
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匿名  发表于 2018-3-29 10:50:13 微信分享
发那毕点工资, 还以为人家欠你的。要请你吃饭不,陪你睡觉不。 不是你们找不到人, 不好招人, 是你们本身对为你们工作的人带着压榨的心。

如果工作工资达到向应的水平,这绝对不是问题

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