新雇佣法案就是让小老板们都关门，给垄断企业服务

卧槽，那些小老板怎么办？10%？ 新西兰大多数企业都是少于10人，只要1个人不同意，尼玛这老板不就死定了？

果然弄断企业是X党的金主。 逼死小生意，垄断企业可以再度大幅度涨价，再付一点点给垄断企业员工，实现资本利益最大化。

进一步引起的通货膨胀怎么办？这个X党是不会CARE的，反正物价涨，工资涨，对他们填那个福利的黑洞有利即可（通过增加GST, PAYE, ETC)  财政上看上去不会太差，你看X党执政，大企业业绩贡献给GDP居多。

所以一个只关心竞选的党派执政，是多麽可怕的事情，普通打工者不会去想这个后面的关系。

X党果然不是蠢，是坏！

太反智了。这么下去，新西兰自毁前程。当然，本来也没什么前程。

匿名者 发表于 2022-10-27 15:10
FLECTHER BUILDING, 净利润增长40%，ANZ 净利润增长20%，等等吧。
看看工党都做了些什么。这些垄断和半垄断 ...

瞎说什么大实话

FLECTHER BUILDING, 净利润增长40%，ANZ 净利润增长20%，等等吧。
看看工党都做了些什么。这些垄断和半垄断企业都是历史业绩增长最快，这表明它们正在获取超额利润，尼玛肯定有人被割韭菜了，我不知道谁被割了，谁帮这些企业在割韭菜。你们自己去想想。
小企业都被玩死了，行业集中度大幅度集中，大企业说收你多少钱就是多少，你没得选择了。过几年，大家就能看出来这个问题了，现在是大地雷，没爆发出来而已。

想想GIB就是个经典案例，它不是涨价，而是不给它关联企业外的BUILDER供货，让关联企业下大量房产快速建成出售，抢销售的跑道了。大量BUILDER无法建成房屋，无法上市销售，等GIB关联企业的房子卖差不多后，其他房子才能慢慢盖。很恶心！

261874939

为涨最低工资呐喊的和抱怨物价飞涨是一批人
哈哈哈哈哈哈哈

小企业撑不住倒闭，剩下大财团给你任意定价就开心了。

反正说了很多遍，很快100刀只能买到半盒sushi。

还有

再不走，就晚了。

白云之下

白天不懂夜的黑
雇主和打工的永远都是不一样的诉求

tv1

新人拿行业工资， 老人肯定更多。 就是说以前你可以给新人21 最低工资， 现在不行， 如果整个行业最低工资是25 。 你必须给新人25 。 老人肯定更高， 你不给， 老人走路

匿名者 发表于 2022-10-27 11:20
楼上说错了， 你换不了老员工， 因为新老员工， 必须按照政府网站网站上的合理薪酬支付， 比如 motel , 你 ...

行业标准就是行业内最低工资换个名字, 同工同酬, 老人和新人一个价格,你觉得老人能干吗

GY1234

不要把自己看的太重要*️你关了说明你不行，马上会有行的人开。

ybc16

anzbank 发表于 2022-10-27 11:50

现在中餐20刀都吃不饱。西餐意大利海鲜面22刀吃不了。

合理的工资都付不起，当不起老板赶紧破产，净化市场环境

ybc16

anzbank 发表于 2022-10-27 09:39
斗的就是你们这些自以为是的小老板！

哈哈哈，对这些小老板还横不。

你要没压榨员工你怕什么呀！害怕的，都是该打击的坏老板。有本事关店润去澳洲呀！

only过好日子

这个法如果真的严格执行起来，物价飞涨是一定的了，小企业破产加剧也是一定的了，年轻人找工作更难也是一定的了，政府税收增加也是一定的了。

anzbank 发表于 2022-10-27 11:50

新加坡这些就5刀。。。。

anzbank

匿名者 发表于 2022-10-27 11:39
花式加税之后，又玩起了花式涨工资

加剧通货膨胀，明年物价估计惨不忍睹了

花式加税之后，又玩起了花式涨工资

就是按照行业标准工资给， 而不是按照最低工资。 政府网站会给出每个行业合理工资， 你低于这个标准， 直接找老板补， 可以把以前少的一并补齐。 他不给， 政府直接安排找老板， 工人不操心。

alike0932

匿名者 发表于 2022-10-27 11:26
那是不是从此最低工资没意义了，都按行业工资来。

最低工资是给外国劳工发的，在双标这件事情上，我大纽国那是从来不甘人后

alike0932

想起了老鼠的名言：在新西兰做小生意就是找死

那是不是从此最低工资没意义了，都按行业工资来。

这个法案极大保护打工者的利益， 以前你可以不同工同酬， 现在不行， 不管老人， 新人， 只要干同样的活， 大家都要拿同样小时工资， 如果整个服务也标准26 一个小时， 你华人店只给20  块钱。 一个电话， 罚款。
老员工这个工资， 新员工也是这个工资， 你换不换人， 都要按照网站上的合理工资支付，
同样工地小工， 洋人一小时25 。 你华人工地也要25 。 你不给， 一告一准， 你需要全部补给工人。 至于楼上说公司关门， 你法人不能天天换吧。 你换公司， 法人名字那里， 税务局找你， 网上都有tracing .所以以后劳动人民能够拿到更合理的工资。

楼上说错了， 你换不了老员工， 因为新老员工， 必须按照政府网站网站上的合理薪酬支付， 比如 motel , 你以前给老员工23 ， 现在政府网站规定26 。 你辞掉老员工， 雇新人， 也必须按照26 给。
不是过去， 新员工新工资， 老员工 。 老工资。 这个法案的意思是同工同酬。
只要同行大部分motel 给到26 ， 不管你是雇老人， 雇新人都是按照26 算。
这样打破过去老板各个击破的办法。 同一行业， 同一工种， 工资必须按照政府网站上的给。

匿名者 发表于 2022-10-27 10:57
伤害不到上层的，倒霉的只是中间的那个阶层。

这不是和刑不上大夫一个道理？

匿名者 发表于 2022-10-27 10:35
你剥削员工你有理

什么是剥削, 最低工资已经订好了, 给不到罚款, 加班不给加班费可以起诉, 骂员工, 无故开除, 都是几万几万的罚.

干了好多年,还是最低工资,还走不了, 然后骂老板无良是没意义的, 岗位的价值就在那呢, 涨不了, 这岗位换其他人也能干, 你比别人还贵5块钱, 那不现实.

企业不会因为这个法案就损失的, 顶多换掉老员工, 继续招最低工资的新人, 价格涨一涨, cover成本变化, 该怎么赚钱还是怎么赚钱

倒霉的是你, 价格涨了,你换了公司,还是最低薪水, 工作还不稳定.


补充内容 (2022-10-27 13:03):
行业标准就是最低工资的标准, 没什么区别, 每个员工产生的价值是不一样的, 同工同酬是不可能的, 老师傅和新人一个价格, 老师傅能干吗?

补充内容 (2022-10-27 13:15):
所谓的提高行业工资,就是让行业承担更高的最低工资成本, 政府指定木工30+, 厨师25+, 只不过把行业最低水平拉高, 大工中工再涨涨而已

补充内容 (2022-10-27 13:21):
上面这是好的行业,本身就缺人, 最低工资根本招不到人, 你把学徒的价格拉高, 老板只会少请学徒,多请中工,大工,  这倒没什么.

补充内容 (2022-10-27 13:25):
我说的是本身就值最低工资的行业, 假设超市收银(没有任何歧视的意思), 每个员工同工同酬, 还年年涨工资, 不太现实.  

补充内容 (2022-10-27 13:42):
同工同酬,过于理想化了, 违背市场规律, 价值决定价格, 当然对于个人来说是好事, 不用抬杠, 看物价和工资螺旋上涨吧

匿名者 发表于 2022-10-27 10:52
物价起飞继续, 底层工资再怎么涨它也是底层, 富人和大企业根本伤不到, 大不了所有东西一起年年涨, 你把起跑 ...

伤害不到上层的，倒霉的只是中间的那个阶层。

物价起飞继续, 底层工资再怎么涨它也是底层, 富人和大企业根本伤不到, 大不了所有东西一起年年涨, 你把起跑线移动多少,你都是在后面, 不会超过前面的.

看似合理的法律, 实则破坏自由经济规律, 统一工资让很多小企业失去竞争力, 有些人觉得在小企业工资太低就愤愤不平, 问题是你也进不去大企业啊, 小企业都倒闭了, 你也就是回家待业, 不会有人高薪请你的. 薪水既然拿这么少,你又走不了, 就说明合理.

看不懂的人大多数, 反正工资涨不过物价, 高兴再多也没用,底层人民工资多几块,物价翻一翻, 吃苦受难的终究是穷人.