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[工作] 雇佣不满一年可以用annual leave吗? [复制链接]

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楼主
发表于 2014-11-10 11:20:25 |只看该作者 |正序浏览 微信分享
合同上是一年之后才能有 annual leave, 但现在想请假回国。可不可以先用呢?

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发表于 2014-11-17 19:32:22 |只看该作者 微信分享
JUNGLEXIA 发表于 2014-11-11 20:28
正常Annual leave是看Holiday pay积累了多少Hours吧。然后这个Holiday pay是你工作时间的8%,比如你本周工 ...

规定都是8%吗??我每周40小时左右,一般42到43,怎么每周才2小时AL左右啊,

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发表于 2014-11-11 20:39:57 来自手机 |只看该作者 微信分享
然后年假各个公司时间也不一样,Holiday pay 不足的那些日子就是Unpaid,假照放。多了的平时可以适当请请花花掉。

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发表于 2014-11-11 20:37:35 来自手机 |只看该作者 微信分享
有Payslip的当然上面很清晰有多少Holiday pay hour的。你哪天请假都是直接给你算AL,照发工资,就是Hours减少8了。

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发表于 2014-11-11 20:34:07 来自手机 |只看该作者 微信分享
假设你们Al是两周,你的Holiday pay积累了80小时,那么你就刚好有2周的带薪假了。多于80会继续给你存着,60小时就只付60小时的。假照放,没工资而已。

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发表于 2014-11-11 20:28:27 来自手机 |只看该作者 微信分享
本帖最后由 JUNGLEXIA 于 2014-11-11 19:34 编辑

正常Annual leave是看Holiday pay积累了多少Hours吧。然后这个Holiday pay是你工作时间的8%,比如你本周工作50小时,那么你Holiday pay就会有4小时。然后只要你上班就一直累计着。

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发表于 2014-11-11 09:09:22 |只看该作者 微信分享
wildwind 发表于 2014-11-10 16:00
我的公司从上班第一天开始积累Annual Leavel, 只要积累到一天以上就随时可以用. 这样感觉最好了 ...

请问这个累计是怎么算的呢?

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发表于 2014-11-10 18:33:47 |只看该作者 微信分享
可以,unpaid leave

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6#分享本帖地址
发表于 2014-11-10 17:00:09 |只看该作者 微信分享
我的公司从上班第一天开始积累Annual Leavel, 只要积累到一天以上就随时可以用. 这样感觉最好了

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发表于 2014-11-10 16:26:14 |只看该作者 微信分享
谢谢大家回复!!

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地板
发表于 2014-11-10 12:11:44 |只看该作者 微信分享
可以的~!!! 同老闆講講就可以的!!

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板凳
发表于 2014-11-10 11:37:13 |只看该作者 微信分享
要得到顾主同意.

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沙发
发表于 2014-11-10 11:32:19 |只看该作者 微信分享
可以啊。跟老板谈就好了嘛。
合同只代表当时你同意的事情。现在有了新要求,随时都可以再谈的啊。

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