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[工作] 续集!!!---就算新西兰海关开了,也千万别从国内雇佣工人,这里面全是留给雇主的坑 [复制链接]

匿名
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楼主
匿名  发表于 2022-6-11 15:33:57 |倒序浏览 微信分享
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匿名
沙发
匿名  发表于 2022-6-11 15:34:50 微信分享
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匿名
板凳
匿名  发表于 2022-6-11 16:02:06 微信分享
别说了,直接上小黄车吧,我要下单了!

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地板
发表于 2022-6-11 16:59:39 |只看该作者 微信分享
楼主这是为啥? 反正是坑了,怕啥?
说起来都是泪啊

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发表于 2022-6-11 17:10:07 |只看该作者 微信分享
不能雇本地人的老板不配生活在奥踢阿罗阿

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发表于 2022-6-11 20:02:15 |只看该作者 微信分享
那也就是说挖那些从海外已经招聘来的人,毕竟你一小时多给2纽币在帮签证钱付了,算到全年1万纽币都不到。这样子是不是避免所有问题了?

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匿名
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匿名  发表于 2022-6-11 20:06:53 微信分享
你想多了,很多洋枪女靠身体换身份的,不需要干苦力

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发表于 2022-6-11 21:54:14 |只看该作者 微信分享
都是坑。。。
既然我不是我,那谁又是谁。。。

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匿名
9#分享本帖地址
匿名  发表于 2022-6-11 22:01:13 微信分享
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10#分享本帖地址
发表于 2022-6-12 00:04:19 来自手机 |只看该作者 微信分享
其实雇主直接去挖墙角就好了。还不用付各种拉七八糟的费用。谁从国内招工都是当别人的嫁衣。

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11#分享本帖地址
发表于 2022-6-13 22:51:19 |只看该作者 微信分享
作为一个既代表过雇员也代表雇主的职业人士路过说说自己的看法

其实帖子想说的就是现在从海外招人潜在的成本更高,因为很多环节不太正规,导致雇主更容易存在法律风险。

但新西兰的劳工法一直是偏向弱势群体的,你也可以从另一个角度看海外雇员的维权难度。

首先在英文不好的情况下,虽然有法律援助或者no win no fee 的employment advocate,但实施起来还是很麻烦的,中间还会遇到签证到期的风险。同时,voc没有相像的那么容易,一般来说维权的劳工本身要证明被剥削或者非法解雇等grievance,而且一旦没有了工作,期间在新西兰生活也是很不容易的,一边维权一边还要为生计发愁。并不是每个海外雇员都是穷凶极恶的。

赵宇律师,独立专职诉讼律师,处理各种纠纷和各级法庭诉讼,电话021-02414488,微信 rzhaolawyer

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12#分享本帖地址
发表于 2022-6-14 21:58:55 |只看该作者 微信分享
妖言惑众 不怕雷劈

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匿名
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匿名  发表于 2022-6-29 21:35:49 微信分享
您这要把那个联盟公司弄死节奏啊

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