FML，劝刚来NZ或者刚毕业的孩子别傻不拉叽的给华人白干了！！

我朋友在一个华人公司上班，老板一直在招实习生，而且还真有人上赶着一个月实习不给钱都干的，还不止一个，说得好是就想挣经验，但大部分人还是希望能有个机会最后留下来，甚至老板帮着办公签之类的。


我朋友说老板就是为了省钱，一直在用实习生，用一个月就让人家走，根本不会帮人出公签的。而且之前在那里上班的正式员工也大多是过了6个月老板就辞退他，因为怕他请Sick Leave或者Annual Leave。


奉劝大家好好找正规一点的洋人公司工作吧，找不到继续找也比在这种垃圾公司浪费时间的强。看着这些孩子真可怜啊，浪费着自己公签的时间老板压根就不会在乎，就知道华人欺负华人。

ZZTOP

华人欺负华人的沙发。

jameshu

不管是做多久，辞职时如果没请年假的话都会按比例补给你的吧，我是这样认为的

joyjoyjoy

哎，，，，这种人应该招报应

yimi329

楼主你这个“干”字有歧义

lychee

什么工作丫。。。
一般人培养个员工不容易。。哪里舍得就这么辞了。。
更何况六个月了想辞也不是那么容易吧。。连个warning都不给可以去告他丫。。也就坑你们这些不懂法的孩子们。。。。

CT搬运

这种工作只存在于不用动脑只出力的吧，不然好员工可是一个公司的财富。

alvinrun

这种靠剥削员工来赚钱的老板不会长久  更不能做大  

舞动的中国

的的顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶顶

4444

因为太多华人不会用法律保护自己，也不懂法律，只能任人宰割回家抱怨抱怨

佛笑天

楼主有空劝劝你老板积点德吧。就事论事别一棍子打死所有华人。

NewLynnHse

找MAY

yoursqueenb

这种公司根本不会有人认真干活好吗

阿道Y

NewLynnHse 发表于 2015-7-23 18:07
找MAY

给广告费了是么。。

:TicklyRain:

楼主说得没错，黑心老板固然可恶，但是“上赶着一个月实习不给钱都干的，还不止一个”这样的人比黑老板更可恶！正是他们纵容了黑老板的胆大妄为！试用期也应该得到法定待遇，上班感觉到有任何问题就该向老板提出，更应该用法律保护自己的正当权益。

wulele

黑心老板.....................

JasonZHX

better call May ！not Saul !

alvinrun 发表于 2015-7-23 17:38
这种靠剥削员工来赚钱的老板不会长久  更不能做大

据朋友说这公司也就是个老板用来做投资移民的公司，干够三年估计就不干了

NewLynnHse 发表于 2015-7-23 18:07
找MAY

他们招的时候是说实习，不是试工，这样MAY也管？

小昕46

好恶心的老板

lychee 发表于 2015-7-23 17:25
什么工作丫。。。
一般人培养个员工不容易。。哪里舍得就这么辞了。。
更何况六个月了想辞也不是那么容易吧 ...

就是个文员，最低工资，老板想辞那个人，正好那个人也找到更好的工作了，就没计较最后的赔偿之类的。

lychee

匿名者 发表于 2015-7-23 20:18
就是个文员，最低工资，老板想辞那个人，正好那个人也找到更好的工作了，就没计较最后的赔偿之类的。 ...

那这是两厢情愿的。。没什么好抱怨的吧。。。

我这边也有个跟这情况差不多的。。。我进来不久后他就被老板蹬了。。不过人家自己也早铺好后路了。。。。

lychee 发表于 2015-7-23 20:25
那这是两厢情愿的。。没什么好抱怨的吧。。。

我这边也有个跟这情况差不多的。。。我进来不久后他就被老 ...

没有抱怨这个啊，这个人是正式工，老板最后想把他开了为了不愿意付病假和年假。

要抱怨的是这个老板老以招实习生为名想免费用人，而还真有这样傻乎乎的人就甘愿被他免费用，甚至一两个月这么久

skysadness

joyjoyjoy 发表于 2015-7-23 17:12
哎，，，，这种人应该招报应

黑心老板报应请找MBIE   

lychee

匿名者 发表于 2015-7-23 20:31
没有抱怨这个啊，这个人是正式工，老板最后想把他开了为了不愿意付病假和年假。

要抱怨的是这个老板老以 ...

那这样你可以告诉新员工嘛。让老板诡计不能得逞。。不过既然这样说你应该是老员工了吧。。你不是还做的好好的？

skysadness

匿名者 发表于 2015-7-23 20:13
据朋友说这公司也就是个老板用来做投资移民的公司，干够三年估计就不干了
...

投资移民的老板还违法，被移民局知道投资就打水漂了

Lens

匿名者 发表于 2015-7-23 20:13
据朋友说这公司也就是个老板用来做投资移民的公司，干够三年估计就不干了
...

更加应该曝光哦。。。。。。

独裁人

应该事先问个清楚，先小人后君子，沟通了解才再做打算，要不然就演变成一个愿打一个愿挨，你情我愿，买卖双方不留痕迹也，没人同情也

有听过华人公司3个月试用期不发一毛工资的。。还得包公司人“大人物”来回机场的接送。。然后还在各大招聘网站刊登招intern的广告。

xcmir

对于学生来说，个人认为实习最重要的不是薪酬，而是积累工作经验。只要双方提前约定好实习目的和转正的机会(即便是零),即使不给工资，如果能学到有用的东西，也是很值得的。当然对于某些雇主故意误导实习生，明明根本没有转正机会，但却说可以转正，甚至办移民，这种做法就不对了。对于楼主所说的，叫这些学生别找华人公司实习，去找正规洋人公司实习，这不一定现实，因为如果你没有之前的实习经验，很难直接被洋人公司看上，所以先在一家华人公司实习，也未必是错，重点是双方都要明白实习完的最后结局是什么。