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[工作] 先生可以有享受产假的权利吗 [复制链接]

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楼主

发表于 2011-9-16 13:44:33 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享

太太将要生产了.但是家里没人过来帮忙坐月子.只要我一个人怕照顾不过来.而且我们两个是一点经验都没有,这里没什么朋友亲戚.
主要的问题是我工作也比较忙.要是请假一个月老板肯定不肯.我就想问问,NZ 劳工法有没有规定说,丈夫也可以申请或者是有享受产假的权利呢?如果是有这样的规定的话,那么就好办了.
另外,太太怀孕这10个月来,都是我是唯一的家庭收入来源,而且我们一直没有申请任何的政府补贴包括房屋补贴.现在感到还是有点压力的.我想问问,要是先生可以享受产假的话,这产假是带薪的吗?还有就是我们还有3个月PR才到两年,有了孩子我们可以享受什么补贴呢?
谢谢各位回答.

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〓超级ＶＩＰ〓

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沙发

发表于 2011-9-16 13:53:42 |只看该作者 微信分享

http://www.dol.govt.nz/er/holida ... alleave/summary.asp

Disclaimer: 本老鼠发的帖子内容都是在我的理解范围内的。没有误导网友的意思。如果是读者自己误解，不是本老鼠的责任。
我们应该鄙视他们，因为他们脑残
懂的人自然会懂，不懂的永远不会懂

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SkyKiwi天使

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板凳

发表于 2011-9-16 14:21:55 |只看该作者 微信分享

先生是没有什么产假的,你以为中国咩.
我生的时候,我先生都是请了2天假陪我去医院,后就又要去上班了.

***************专业安装抽油烟机*************
——————+—10年的经验，专业之选———————
*********为你安装抽油烟机提供专业意见和经验*********
电话 09 5342017 / 021 2388640
微信号 0212388640 或者 64 21 2388640
邮箱 nz2388@126.com

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SkyKiwi天使

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地板

发表于 2011-9-16 19:21:51 |只看该作者 微信分享

有产假的应该是带薪的。我也关注这个

人生的十字路口，我要怎么抉择。。。。。

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发表于 2011-9-17 12:12:42 |只看该作者 微信分享

如果太太工作了12个月或以上，可以拿到14周的带薪产假，而且这14周还可以和先生共用（转移给先生）
但你老婆现在没工作，就没有这个福利了。
只能你自己请年假。
如果你们家现在只要你一个人赚钱，可以看看WORK AND INCOME或working for families 有什么补贴（前提是收入不超过一定高度）
$1200的奶粉金，或family tax credit等补助你们都有可能符合资格

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发表于 2011-9-17 13:17:39 |只看该作者 微信分享

LS正確.........所以打算打一份穩定工之後才要寶寶這樣我兩個放假都方便

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发表于 2011-9-17 22:04:53 |只看该作者 微信分享

湖都发表于 2011-9-17 11:12
如果太太工作了12个月或以上，可以拿到14周的带薪产假，而且这14周还可以和先生共用（转移给先生）
但你老 ...

我太太之前一直有工作的,工作超过了两年.但是谁还会给怀孕的太太继续工作呢?一是辛苦,二是我也不放心.所以一检查出来怀孕了,我就叫太太马上把工作辞了.当时也没多想这个产假的问题.

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SkyKiwi天使

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发表于 2011-9-18 18:54:09 |只看该作者 微信分享

先生有产假，，但是不是带薪的。。

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发表于 2011-9-18 20:52:40 |只看该作者 微信分享

我老婆生的时候我休了6周的带薪产假，如果不休，可以领6周double pay

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发表于 2011-9-19 10:01:39 |只看该作者 微信分享

两个。一是公司的带薪产假，不管产妇还是老公，都要看合同，有的公司有，有的公司没有，没有的可以申请无薪产假或者使用年假。二是IRD给的带薪产假，不记得具体多少周了，前提必须是产妇有工作，可以分给老公，但是自己的带薪产假就相应减少。产妇还可以向公司申请好像是1年的无薪产假。

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发表于 2011-9-19 10:32:52 |只看该作者 微信分享

诸葛头秋发表于 2011-9-17 21:04
我太太之前一直有工作的,工作超过了两年.但是谁还会给怀孕的太太继续工作呢?一是辛苦,二是我也不放心.所以 ...

难道你太太是做苦力的？怀孕7个月还在办公室看你帖子的太太飘过。

准妈妈不管之前做了多少年的工作，只要把工作辞了，就没有了产假，准爸爸理论上也没有了。除非你公司有特别照顾。祝你好运。

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发表于 2011-9-19 10:48:22 |只看该作者 微信分享

小孩一出生可以申請working for family..
看你收入高低, 決定你拿多拿少...
不到 7W應該都能拿

要對自己好一點, 每天都過得充實一點, 每天都努力一點點

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发表于 2011-9-19 17:09:45 |只看该作者 微信分享

本帖最后由诸葛头秋于 2011-9-19 16:19 编辑

WARU 发表于 2011-9-19 09:32
难道你太太是做苦力的？怀孕7个月还在办公室看你帖子的太太飘过。

准妈妈不管之前做了多少年的工作， ...

首先你不应该对工作分类为苦力.难道坐办公室就不累?你躺在办公室不用脑的?
其次你先生对你真好,七个月了你还在勤劳上班.
不管什么工作,我认为太太怀孕了就应该休息.不应该上班.因为怀孕对女人来说是一个十分重要的过程.不光是生理还是心理.作为先生的应该体谅她的不容易.
已经大老板交流好了.理论上没有但是人情上争取到产假..哈.

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发表于 2011-9-19 20:22:57 |只看该作者 微信分享

本帖最后由 WARU 于 2011-9-19 19:40 编辑

对于孕妇来说, 工作必须分类. 需要体力劳动的工作是坚决不能做的.
至于其他非体力劳动, 孕妇和其他人没有任何区别. 只要不是有严重身体不适, 或者她自己上得很不开心, 上班对妈妈和孩子都有好处. 我的医生和助产士都是这么说的. 你们自己有权利决定你们自己的生活. 只不过真看不惯你那句"谁还会给怀孕的太太继续工作呢?" 好像就你爱惜太太. 其他先生都是狼心狗肺.

我先生就是体谅我才支持我继续上班, 他知道我在家会闷疯的. 上班不仅可以锻炼自己的脑子(孕妇的记性会减退, 原因不明), 又可以和同事们说说笑笑, 过得多开心.

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发表于 2011-9-19 20:54:19 |只看该作者 微信分享

本帖最后由诸葛头秋于 2011-9-19 19:58 编辑

LSD你想多了,太敏感.没必要去在乎那个谁字.我也是顺手打的.不是特别针对谁的先生.勿对号入坐.
当然可以理解,因为怀孕其间脾气是会比较古怪的.
我也是想和大家一起讨论一下先生产假的问题,重点以方便以后的先生们有经验处理.而不是先生是否要给太太去上班.
PS.想问问,你什么时候的预产期呢?

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发表于 2011-9-19 21:16:23 |只看该作者 微信分享

LZ去研究姑狗大神吧...
還有懷孕後要不要上班應該是女生自己決定老公只需支持她的決定就好啦哇哈哈...
話說帶薪產假早些想到就能提早規劃

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发表于 2011-9-19 21:42:01 |只看该作者 微信分享

好吧. 是我敏感了. 上班这话题到此结束.

说说这个福利吧, 新西兰的福利都是按照家庭收入来算的. 在WORK AND INCOME和IRD网站上都有很齐全的信息, 而且还可以在网上算你们能拿到多少钱. 你们试试看吧.

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发表于 2011-9-19 21:59:58 |只看该作者 微信分享

恩,问过了.我们还有3个月才到两年.现在基本什么福利都申请不到.
也没关系了.最主要是一家人健健康康.

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发表于 2011-9-19 22:05:49 |只看该作者 微信分享

恩,问过了.我们还有3个月才到两年.现在基本什么福利都申请不到.
也没关系了.最主要是一家人健健康康.
PS,什么是姑狗大神?

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发表于 2011-9-19 22:20:30 |只看该作者 微信分享

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发表于 2011-9-21 13:56:09 |只看该作者 微信分享

我也跟我们经理提过,他说丈夫好像也可以有2周假期,只不过好像要从税务局申请, 不是很清楚.

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