工资补助是对在家全职办公职员的不公平

今天早上收到老板邮件，全员付60%的薪水，不足$600的补到600.
WTF 我们部门是full time在家工作好不好，为公司创造了40个小时每周的工作价值，现在都由政府支付了585，公司白得我们劳动40个小时的成果，只用付出15刀。好吧，这就算是我们发扬风格，与公司一起共克时艰，以我们名义申请的补助全让公司享受了去。可是，从职员角度而言，工作100%，只能得60%报酬，这是不是非常不公平？而且，跟现在同样在家休息的工人们相比，他们在家不用办公，跟我们一样得600一周。相比之下，我更觉得不公平了。

从政府角度来看，公司是把补助全额发放了，所以也没有违法。

所以，任何时候，笑到最后的都是雇主。最惨的都是我们这些在家全职办公的职员。付出了的劳动，却和没有付出劳动的人领一样的钱，每周白工作了。

bluekiwisky

不是说了老板必须保证至少80%的薪水吗？你可以告他

NECN8

笑到最后的是雇主...
这种时候就不要斤斤计较了，只看眼前的小利，后面工作都没了的时候怎么办

还是回国吧

哈哈，老板现在肯定借机继续压榨员工的。你又能怎样？辞职？哈哈！！！

NECN8 发表于 2020-4-2 12:14
笑到最后的是雇主...
这种时候就不要斤斤计较了，只看眼前的小利，后面工作都没了的时候怎么办 ...

工作没了技能在，什么时候都能拿劳动换钱。不能因为怕丢工作就要任由不公平存在吧。可以暂时不领钱，保证之后补回来也行啊。

DDD888

bluekiwisky 发表于 2020-4-2 12:13
不是说了老板必须保证至少80%的薪水吗？你可以告他

是的，告该公司

DDD888

你做啥的啊？

吃草的狮子

公司也没有要求你100%的付出不是吗？

给60%的钱做60%的事不就完了

可能和我一样是会计汪，钱少活多的主儿

DDD888

yangauk 发表于 2020-4-2 12:20
辞职撕签证回国，跟这种人吃人的万恶资本主义反华势力国家彻底决裂。

你为何不走啊？不要告诉我说你在中国翻墙出来的

hpnet1

这种时期，你们公司能活下来就不错了

AsiaTelkom

按照你这个逻辑，对COUNTDOWN ESSENTIAL SERVICE 这类的企业员工岂不是更不公平

他们要是呆在家的话，只能请事假，一分钱都没有

不爽可以走        

微苦蓝山

这个补贴的目的就是帮助老板啊，没有这笔钱，很多公司直接倒闭了，到时候那么多人同时失业，去哪里找工作？
珍惜吧，你还能在家工作，你还有工作

auckland.clark

这么说，的确是不合理。

哈哈。我的老板叫我别在家工作，他来做。复工后回去给他擦屁股，因为没有一件事情他做得好的。是不是可以双倍工资啊？

包不同

本来就没有公平的事， 不高兴就别委屈自己炒老板鱿鱼， 如果为生活所迫必要靠这份工作那就看开点

猩猩都叫兽

政府应该给lockdown期间工作的人有额外补贴，不应该一刀切。相当于加班补助或者是额外风险补助。不工作的就应该要求直接付补贴这部分就完了。现在弄得不工作的爽，甚至还想要更多。然后工作的不爽也想要更多或者干脆家里躺着算了。容易引起矛盾，让老板也进退两难。应该就是正常工作的比如额外每周加200工资这部分政府补给雇主让雇主补给员工，增加疫情期间工作积极性和效率。不工作的就支付585这个额度也别什么80%啥的了，要不这么点差额很多人宁愿不工作了损失20%当放假又何妨？

中纽风行者

我们是每周休一天假期，工资照常发。

cheonghei

你好，如果你的劳动合同没有约定在家full time 工作，你可以拒绝在家工作。老板不能因为你不同意在家工作而辞退你。 只要你的劳动合同一天没有终止，你就有权利领取最低585的工资补贴。这个补贴跟你在哪里工作没有关系。这个补贴是给公司用于继续保持你们的雇佣关系的。希望你能明白。

DDD888

yangauk 发表于 2020-4-2 12:58
我走了，谁负责华社的党核心价值观宣教啊?可以一天不吃饭，但华社决不能一天没有精神食粮。 ...

一脚将你踩在脚底下

BEH5656

这个时期，互相理解体谅。现在的老板比员工还惨。没收入还要贴钱发工资，交租，还房贷，养小孩。。。。。。政府对企业没有一点帮扶政策，企业都倒闭了，还要员工干嘛？发补贴有啥用？本末倒置！出台政策的人脑子进水？？？

狂奔的蜗牛!!!

猩猩都叫兽 发表于 2020-4-2 12:50
政府应该给lockdown期间工作的人有额外补贴，不应该一刀切。相当于加班补助或者是额外风险补助。不工作的就 ...

的确是不应该一刀切，可是就是这么一刀切都已经有各种的问题出现了，如果再根据工作不工作发额外补贴的话，那么问题就更加复杂了，可能会产生更多的矛盾。例如，都是essential worker, 有些岗位例如护士比较危险，有的岗位就只是在家上班，同样不是很公平。

估计政府没有这样的精力和人力来分的太细，只能一刀切保障大家都有。不公平是肯定的，但是好在时间不长，应该只有1个月到3个月的时间。

AsiaTelkom 发表于 2020-4-2 12:22
按照你这个逻辑，对COUNTDOWN ESSENTIAL SERVICE 这类的企业员工岂不是更不公平

他们要是呆在家的话，只能 ...

听说countdown工作的 这段期间工资+10%呢

我公司是essential 还需要onsite，工资没得涨 油费也贵哎 羡慕可以在家工作的

hj_win_1

你确定在家能100%的工作？work from home就是效率低下，能50%用来工作，老板就高兴了

Venox10111

hj_win_1 发表于 2020-4-2 13:41
你确定在家能100%的工作？work from home就是效率低下，能50%用来工作，老板就高兴了 ...

程序员在家工作室在办公室效率的2-3倍。。。。

cleven

DDD888 发表于 2020-4-2 12:21
你为何不走啊？不要告诉我说你在中国翻墙出来的

这种帖子他都连往中国上靠，这是多大仇多大怨？被活摘了？