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[工作] 我要告发老板卖offer 我要告发老板不给我正常福利   [复制链接]

匿名
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楼主
匿名  发表于 2016-1-22 22:59:13 |倒序浏览 微信分享
小小的华人公司
一个月能坑到几十万收入
但入职后追问多次都不和我签合同直到我要辨工签才签
合同写的很专业实际却是一概福利都没有
年假 病假 holiday pay都没有
反正上班就有钱 不上班就没钱
最近还让我发现他卖offer

在这双重打击下我决定年初一接过利是后就辞职再去告发他
求告发的相关资料?
有人试过吗 相关部门真的会查吗?还是跟警察一样那么无能?

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〓超级VIP〓

註冊土地測量師

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沙发
发表于 2016-1-22 22:59:17 |只看该作者 微信分享
匿名的沙發

FML专用号。

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匿名
板凳
匿名  发表于 2016-1-22 23:24:45 微信分享
移民局肯定查

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哈卡一族

地板
发表于 2016-1-22 23:39:01 |只看该作者 微信分享
你和劳工部说  他们首先会让你和老板先谈一下  如果交涉无果  再是劳工部员工和老板谈  最后劳工部会建议你去找其他工作  然后老板继续该干嘛干嘛  除非有老板拖欠工资  或者工资低于法定  以及不打税  偷税漏税的证据  其他基本没啥用

  

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匿名
5#分享本帖地址
匿名  发表于 2016-1-22 23:42:47 微信分享
天地之间有杆秤呀
那秤砣不是老百姓
秤杆子虽然挑江山
你不是那定盘的星

官匪自古永远一家
贱民利益注定出卖
回归现实早点睡吧
美好仅限于传说中

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10周年纪念

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发表于 2016-1-23 00:08:17 |只看该作者 微信分享
找May吧,哈哈哈
I may not be there yet, but I'm closer than I was yesterday.

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匿名
7#分享本帖地址
匿名  发表于 2016-1-23 00:25:53 微信分享
lz 必须的告啊,如果lz是正常的人,

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发表于 2016-1-23 05:09:31 来自手机 |只看该作者 微信分享
嘿嘿。              谁家

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2016欧洲杯

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发表于 2016-1-23 09:17:11 |只看该作者 微信分享
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发表于 2016-1-23 09:35:39 |只看该作者 微信分享
告你老板前记得拍照录音留下证据(包括其他员工的口供)。之后再告。一告一个准。因为老板到时候一定会狡辩。

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11#分享本帖地址
发表于 2016-1-23 09:56:00 |只看该作者 微信分享
会查,而且打击力度不小,前提是你要有证据

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发表于 2016-1-23 10:21:32 |只看该作者 微信分享
你不告你 老板都不开心的。
Adam  人生如身处荆棘之中,心不动,人不妄动,不动则不伤.如心动则人妄动,伤其身痛其骨。

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 10:21:37 微信分享
先告诉你家里人听你准备干大事

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发表于 2016-1-23 11:28:08 |只看该作者 微信分享
你老板的和你有啥干系?

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 16:24:39 微信分享
清蒸红烧小炖肉 发表于 2016-1-23 00:39
你和劳工部说  他们首先会让你和老板先谈一下  如果交涉无果  再是劳工部员工和老板谈  最后劳工部会建议你 ...

工资沒拖欠 也沒低於法定及不打稅 哎

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 16:26:59 微信分享
匿名者 发表于 2016-1-23 00:42
天地之间有杆秤呀
那秤砣不是老百姓
秤杆子虽然挑江山

有点意思 但我要打破被欺诈的宿命

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匿名
17#分享本帖地址
匿名  发表于 2016-1-23 16:27:35 微信分享
tommy_309 发表于 2016-1-23 01:08
找May吧,哈哈哈

谁啊???????????

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 16:28:32 微信分享
匿名者 发表于 2016-1-23 01:25
lz 必须的告啊,如果lz是正常的人,


言出必行 告完必定上来分享! !

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匿名
19#分享本帖地址
匿名  发表于 2016-1-23 16:29:23 微信分享
我是愤青 发表于 2016-1-23 06:09
嘿嘿。              谁家


都一样 天下乌雅一样黑

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 16:31:01 微信分享
mrlotusbun 发表于 2016-1-23 10:17
管他什么结果,先告


是的 反正人生就很多时侯徒劳无功

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匿名
21#分享本帖地址
匿名  发表于 2016-1-23 16:32:46 微信分享
Didala 发表于 2016-1-23 10:35
告你老板前记得拍照录音留下证据(包括其他员工的口供)。之后再告。一告一个准。因为老板到时候一定会狡辩 ...

公司本来就没几个员工 有个还挨出头了在搞pr 肯定不肯作供

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 16:34:00 微信分享
Clark1129 发表于 2016-1-23 10:56
会查,而且打击力度不小,前提是你要有证据


文件上的证据我都有!

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 16:34:48 微信分享
HoMeWolf 发表于 2016-1-23 11:21
你不告你 老板都不开心的。

人不为已!天诛地灭

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发表于 2016-1-23 16:36:22 |只看该作者 微信分享
告发有效,收集相关的证据,一告一个准。公司赔钱,以后他也不用混了。

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匿名
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匿名  发表于 2016-1-23 16:36:32 微信分享
匿名者 发表于 2016-1-23 11:21
先告诉你家里人听你准备干大事

家人叫我开家店顶死他。 。 。

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匿名
26#分享本帖地址
匿名  发表于 2016-1-23 16:37:22 微信分享
IKS 发表于 2016-1-23 12:28
你老板的和你有啥干系?

老板和奴隶

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匿名  发表于 2016-1-23 16:39:33 微信分享
只想一生跟你走 发表于 2016-1-23 17:36
告发有效,收集相关的证据,一告一个准。公司赔钱,以后他也不用混了。


罚钱也太便宜他了 很快就能坑回来

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发表于 2016-1-23 18:21:59 |只看该作者 微信分享
合同只要他签字了就能搞他一下,但是卖OFFER的事,如果搞出来,你同事的PR就瞎了

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发表于 2016-1-23 20:07:39 |只看该作者 微信分享
这个事情怎么说吧。。。

你举报的话,老板得到正义的制裁,但你的同事PR不就瞎了。他们退钱又是麻烦事,你要提供可靠证据不就是你同事的证据吗。 当然你同事买offer是不正确的,但是总觉得不地道。

去哪里举报是后话,先联系好你的同事,让他们找老板把钱退了 在举报
扔来一片烂泥巴,种上一朵金莲花

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发表于 2016-1-23 20:11:56 |只看该作者 微信分享
本帖最后由 明日复明日 于 2016-1-23 21:13 编辑

支持告 但是别着急 先咨询下要准备什么证据
然后慢慢收集证据 证据全了再告 你告又不一定包赢 还是要有把握了在告可以找劳工部 公民咨询局 免费咨询
没有重点.

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