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[工作] 员工无故旷工不接电话也不回短信怎么办? [复制链接]

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楼主

发表于 2013-8-15 15:04:26 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享

本帖最后由 cherry.spring 于 2013-8-15 15:37 编辑

朋友的店请了一个洋人今天突然就不来上班了也不接电话也不回复短信,请问可以这样的话要写正规的解雇信给他吗? 他还在试用期

求正规解雇程序不想以后成被告

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沙发

发表于 2013-8-15 15:10:48 |只看该作者 微信分享

當然是可以的，我想！

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板凳

发表于 2013-8-15 15:20:08 |只看该作者 微信分享

写了解雇信这种情况他会要求赔偿吗>?

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地板

发表于 2013-8-15 15:21:29 |只看该作者 微信分享

应该是要赔偿的~~~~

燃烧吧~~！我的帖子！！！

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发表于 2013-8-15 15:23:36 |只看该作者 微信分享

直接解雇的话，可能会被告

Disclaimer: 本老鼠发的帖子内容都是在我的理解范围内的。没有误导网友的意思。如果是读者自己误解，不是本老鼠的责任。
我们应该鄙视他们，因为他们脑残
懂的人自然会懂，不懂的永远不会懂

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发表于 2013-8-15 15:24:07 |只看该作者 微信分享

试用期就是试用，不合适是可以不用的。

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SkyKiwi天使

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发表于 2013-8-15 15:25:57 |只看该作者 微信分享

但是要写警告信才行

lol

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发表于 2013-8-15 15:29:49 |只看该作者 微信分享

可是这个工人没有请假不回短信也不接电话才上了一周的班很可能以后也不来了明明是他耽误了工作凭什么解雇他公司还要给赔偿呢?
有没有懂劳工法的朋友这种情况雇主得权益又怎么维护阿?

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发表于 2013-8-15 15:33:31 |只看该作者 微信分享

本帖最后由假装多好于 2013-8-15 15:33 编辑

我第一个反应是要不要报警

玫瑰鲜花花束开业花篮鲜花花束链接卡通花束链接婚礼链接603NewNorthRd手机021517520

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发表于 2013-8-15 15:34:03 |只看该作者 微信分享

why not

Triangle Solar Energy 三方能源 - 太阳能电力
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发表于 2013-8-15 15:36:22 |只看该作者 微信分享

假装多好发表于 2013-8-15 15:33
我第一个反应是要不要报警

他已经不是第一次迟到早退了但是今天是不来了这就是洋人的工作态度

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发表于 2013-8-15 15:41:02 |只看该作者 微信分享

呵呵。如果是中国人。你是不是就不怕了。

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发表于 2013-8-15 15:43:16 |只看该作者 微信分享

destiny377 发表于 2013-8-15 15:41
呵呵。如果是中国人。你是不是就不怕了。

中国工人从来就没有这么不负责任过 ~!!! 除非你是这种人

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发表于 2013-8-15 15:45:32 |只看该作者 微信分享

原来还在试用期，那可能会比较好办。合同是怎么写的？

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eshol eshol 当前离线 UID 91423 热情 170 人气 356 主题 5 帖子 464 精华 0 积分 501 分享 0 记录 0 相册 0 好友 0 日志 0 在线时间 364 小时注册时间 2006-10-5 阅读权限 0 最后登录 2016-9-1 头像被屏蔽禁止访问 UID 91423 热情 170 人气 356 主题 5 帖子 464 精华 0 积分 501 阅读权限 0 注册时间 2006-10-5 串个门加好友打招呼发消息	15#分享本帖地址发表于 2013-8-15 18:32:11 \|只看该作者微信分享提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

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发表于 2013-8-15 18:52:26 |只看该作者 微信分享

cherry.spring 发表于 2013-8-15 15:43
中国工人从来就没有这么不负责任过 ~!!! 除非你是这种人

其实中国人也有的，呵呵，不过洋人人口数多所以比中国人比例感觉上大而已。发warning，然后3次就炒掉

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发表于 2013-8-15 20:44:30 |只看该作者 微信分享

我选择新西兰发表于 2013-8-15 20:42
你可以联系我，我可以给你相应的建议。

请问怎么联系你这个你是要收费的吗?

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发表于 2013-8-15 20:49:38 |只看该作者 微信分享

我选择新西兰发表于 2013-8-15 20:43
只要90天试用期是有效的，可以解雇

他还在试用期刚上了1周班而已那现在您的意思就是说不用发3次 warning letter 直接可以发解雇信给他就行是吗?

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发表于 2013-8-15 21:02:28 |只看该作者 微信分享

试用期的话，直接写封解雇信，给个Notice period就行了

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发表于 2013-8-16 21:18:02 |只看该作者 微信分享

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更多装修图请见空间，不断增加中，微信不定时实地上图。
022-416-2345 陈泉(微信号 chenquan2581）

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发表于 2013-8-17 00:01:45 |只看该作者 微信分享

洋人年轻点的包括岛毛，这样做事儿的员工大有人在，我们店之前请了几个洋人，后来一个个给开走了，废老劲把他们一个个开走了，各种迟到早退偷懒，在上班之前给条短信说来不了了，总是有各种各样的理由，最夸张的还有来了直接趴桌子上睡觉的说晚上老妈的新男朋友发酒疯打她娘两，所以一晚上没睡。不管别人怎么忙，她就只管睡觉。起来了就吃个早餐（员工餐。。。）然后继续睡觉。我对这种毫无责任心得员工已经在心理折磨到了极限，现在很幸运的店里是华人和俄罗斯人，工作都很努力，我很感恩了。。。。
那些之前开走的洋人，据我所知还是每周盼着PAY DAY 买买烟酒，HIGH 两天，然后周天就开始以三明治度日的这样了连汽油都加不起。或者还有根本找不到新工作的，我只想说活该活该活该

不好意思水了LZ的帖子，唉就借你的帖子小发泄一下

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发表于 2013-8-17 08:18:04 来自手机 |只看该作者 微信分享

本帖最后由 qqkittie 于 2013-8-17 08:26 编辑

Abandonment of employment
www.dol.govt.nz/infozone/businessessentials/manage/ending-relationships/abandonment-of-employment.asp

请参考MBIE网站的建议，碰到这个情况最好等个几天，因为可能有特殊情况比如他突然昏迷入院了之类：）

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发表于 2013-8-18 00:38:52 来自手机 |只看该作者 微信分享

可是还是很多人愿意雇佣洋人，觉得洋人英语好是本地人，有的老板看到中国人的脸没有人家洋人的立体就不爽了，自己也没长那么立体啊！！！哎中国人上班虽然英语有点不流利可是基本不迟到早退，哦顺便说一下，洋人店的洋人员工还真没有说不来就不来的.....

建一个millwater群，如果有朋友在millwater或者silverdale住，都可以加微信，建立一个这边的生活群。。。微信anna19790413
同时本人打发业余时间，捡起老本行，为北岸silver dale， mill water 附近朋友带来方便，

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