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代理劳资纠纷,律师也好,Advocate也好,都是在法律允许的范围内为客户争取权益,靠专业知识提供服务。把官司打好,靠的是专业知识和办案经验。攻击对方的代理人,从来不是什么自信、明智和奏效的方法。“打好”官司不等同于打赢官司,注定要输的官司,能为客户减少损失就是成功。5 T# ]. I, n1 \1 r1 O
7 C b9 e4 p3 ?% [6 H
前些日子,因为一个案子的缘故,看到对方律师师提交给Authority的法律文件。要说这份文件,谈的应该是和案件有关的东西,但对方律师却在其中对May 提供的No Win No Fee 服务指指点点 --- 根本就是 irrelevant。从专业的角度,我认为该谈的没有谈-- 谢谢了,对我的客户有利; 不该谈的反倒用了两个paragraph -- May 的No Win No Fee, 关你何事,Authority比你清楚。& h/ D/ U6 B" b% q% {! j
我还是头一次看到如此的Memo, 来自一个专业人士。
+ k, e4 Y, X4 }3 k( _- K! N& J
May又有了学习的机会,所以气儿也就消了。
5 U+ F b# [2 Y! u( H5 Z8 _8 f
发在FML会更有市场 |
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