部分麽麽茶员工的陈述

DinC

susie77 发表于 2014-5-16 09:31
从头到尾我都没有这个意思。

只是，唉，反正你们也不是第一例被挑起的了。以前有过被教着告雇主，后来 ...

我自始至终都只是做一个旁观者，也没有发表任何评论。你也不用侮辱本人的判断能力，并不是所有不同意你的人都是被挑起的。你的字里行间充满了歧视打工族的本意，你在挑战智力吗？

NewLynnHse

DinC 发表于 2014-5-16 09:30
国家需要做生意的没错，但国家同时制订了法律保护劳工。
本人也经历过公司under receivership, 每个被裁的 ...

那当时那些员工有像现在这些这么闹吗？

susie77

jerrygarry 发表于 2014-5-16 09:07
The Cafe broken the law legally or ethically, and "steal" the employee wages, Employee's asking wh ...

很多餐馆不正规按照要求发放工资，比如打税，annual leave, holiday pay. 但是因为这些餐馆的入门要求很低，所以还是有人不断的去应聘，餐馆方面省了人工开支，员工方面多了一点收入，既然开始工作了，说明员工也是默认了这个规则，即收入比合法收入少。

不过员工的底线是按时发放薪水，我想在这方面餐馆有失误，才导致员工爆发。我是支持员工讨回应有劳动所得的，但是员工的其它要求，比如annual leave, 或者其它赔偿，就还是按照上班时大家说定的那样支付吧。

其实在几个员工发的贴里大家都看出员工方面有一些问题的，但是既然贴都不在了也没啥说的了。

我只是希望他们能索回薪水，不想两败俱伤。

DinC

NewLynnHse 发表于 2014-5-16 09:43
那当时那些员工有像现在这些这么闹吗？

当时有工会，大家有什么意思跟代表说。资方也没有说现在关板了，你们回家吧。他们解释的很清楚。
现在这些人没有工会，只有闹。那个律师代大家出头很好啊。也不知receiver 怎么说的，不在场不好评论。

NewLynnHse

DinC 发表于 2014-5-16 10:13
当时有工会，大家有什么意思跟代表说。资方也没有说现在关板了，你们回家吧。他们解释的很清楚。
现在这 ...

他家直接liquidator了

DinC

Liquidate 也一样啊，设备，品牌也值点钱吧。员工工资是第一序列。

susie77

DinC 发表于 2014-5-16 09:40
我自始至终都只是做一个旁观者，也没有发表任何评论。你也不用侮辱本人的判断能力，并不是所有不同意你的 ...

我的回复是基于你给我的回复。

我很尊重你的判断能力跟智力。至于你给我的判断”字里行间充满了歧视打工族的本意“，这个我的原话不会更改，大家有眼看的。

清蒸龙虾

申请破产。清盘公司是第一顺位

annie0002

susie77 发表于 2014-5-16 09:48
很多餐馆不正规按照要求发放工资，比如打税，annual leave, holiday pay. 但是因为这些餐馆的入门要求很低 ...

至少应该坐下来商谈，而不是推给所谓清盘公司，一副死猪不怕开水烫的架势（这样不算污蔑他们了，所谓破产清盘了吧？不是是一头死猪了？？）

法律还有个合理性，新西兰的法律是这样的，不是大陆法律体系，严格遵守法律的条条框框的。
海洋法律系统，CASE LAW，可以依据旧的案例来判决的。所以，既然无法庭外和解，那就找个好律师，知识渊博的。。上庭吧！

susie77

annie0002 发表于 2014-5-16 11:07
至少应该坐下来商谈，而不是推给所谓清盘公司，一副死猪不怕开水烫的架势（这样不算污蔑他们了，所谓破产 ...

所以我并没有支持或者说理解雇主，雇主肯定是有做的不对的，才导致员工爆发。

我只是说，事情闹到这样，只是渔翁得利。

annie0002

susie77 发表于 2014-5-16 11:15
所以我并没有支持或者说理解雇主，雇主肯定是有做的不对的，才导致员工爆发。

我只是说，事情闹到这样 ...

不是故意点评的，版主回复就自动变成点评了。。。怎么处理这个技术问题？？

annie0002

susie77 发表于 2014-5-16 11:15
所以我并没有支持或者说理解雇主，雇主肯定是有做的不对的，才导致员工爆发。

我只是说，事情闹到这样 ...

不是故意点评的，版主回复就自动变成点评了。。。怎么处理这个技术问题？？

susie77

annie0002 发表于 2014-5-16 11:16
不是故意点评的，版主回复就自动变成点评了。。。怎么处理这个技术问题？？

我因为是这个版的版主，所以我可以把这个版内的点评删除，其它版的点评我就不能删了。

我删除点评是个人喜好，不喜欢而已，我自己所有的点评我都删了，不是针对你。

NewLynnHse

DinC 发表于 2014-5-16 10:36
Liquidate 也一样啊，设备，品牌也值点钱吧。员工工资是第一序列。

严格来说不是第一位啦，liquidator的酬劳是第一位，还有secured creditor，下来才是员工。如果拖个一年半载，估计单单是liquidator的酬劳就应该能超过那些员工要追讨的数目了。

annie0002

susie77 发表于 2014-5-16 11:15
所以我并没有支持或者说理解雇主，雇主肯定是有做的不对的，才导致员工爆发。

我只是说，事情闹到这样 ...

是这样的。。。o(︶︿︶)o 唉

两败俱伤吧。。如果讨不回薪水，渔翁中介能赚到钱吗？

如果是我， 真的能帮忙讨回 10万薪金，给她些钱也乐意吧。。她的工作类似讨债公司？

77你说，十万所谓欠薪，应该有很多税没有交吧？税局是不是应该介入，查一下偷税的情况？

annie0002

susie77 发表于 2014-5-16 11:18
我因为是这个版的版主，所以我可以把这个版内的点评删除，其它版的点评我就不能删了。

我删除点评是个 ...

我明白的，我也不想点评，怎么操作可以没有点评呢？

annie0002

susie77 发表于 2014-5-16 11:15
所以我并没有支持或者说理解雇主，雇主肯定是有做的不对的，才导致员工爆发。

我只是说，事情闹到这样 ...

渔翁得利。。突然想到谁得利了。。有个叫“同仁网”的，山寨版的Sky，最近访客激增啊，因为他们有个专题，讨论这个话题的。

susie77

annie0002 发表于 2014-5-16 11:22
我明白的，我也不想点评，怎么操作可以没有点评呢？

没办法的，自动就点评了。

欠薪肯定是没有10万这么多，看之前发帖讨薪的ID是3个，但是后来有个贴里说，这几个人又去找了另外已经走掉的20几个人一起讨要annual leave等费用，可能加上去就很庞大了。不知道老板是清盘的打算在先，还是被10万的薪水激怒了再打算清盘在先。

之前被删掉的帖子里，就有几个问题，一个是所谓的”恐吓信“，当时是MAY姐回复我的，说是员工会告诉亲近的人（大概是这个意思）国内的地址，后来又说中国公安系统很乱啊，查个地址很容易。可是我觉得这些理由都很牵强啊。还有就是让员工出示工资转账记录，也不能出示，可能是拿的现金吧？不过老板那边问题貌似更大，否则就不会有遭诟病的申明书跟员工支持信了。我只是觉得矛盾被扩大化了。

annie0002

susie77 发表于 2014-5-16 11:56
没办法的，自动就点评了。

欠薪肯定是没有10万这么多，看之前发帖讨薪的ID是3个，但是后来有个贴里说， ...

拿现金打工是很普遍的，这里面偷税的成分更大。我觉得最大债主不应该是这几个小员工，而是国家的税局吧？！

路过，顶！

susie77

NewLynnHse 发表于 2014-5-16 11:19
严格来说不是第一位啦，liquidator的酬劳是第一位，还有secured creditor，下来才是员工。如果拖个一年半 ...

做一个清盘是多少钱？我曾听说是5000。

chen1985

怎一个乱子了得。不如直接找律师上法庭， 还有证据说明一切。不要无谓的猜测！作为一个负责的媒体， skykiwi是不是应该保持中立呢？孰对孰错，由法官决定！删帖是解决不了问题的，防民之口胜于防川！

NewLynnHse

susie77 发表于 2014-5-16 14:18
做一个清盘是多少钱？我曾听说是5000。

我觉得不可能这么便宜，liquidator多数都是CA，5000刀一周都不知道够不够。

vwgolf007

别澄清了，越描越黑。拖欠人工资，居然把服务质量拿来说事儿，什么早班晚班的。网友们想了解的不是这个！天维网真正该做的是找双方一起出来澄清事实，给网友一个真实的交代，做一个媒体人真正该做的事情。

NewLynnHse

susie77 发表于 2014-5-16 14:18
做一个清盘是多少钱？我曾听说是5000。

举个例子，你看这个公司的报告，6个月的Liquidators' Remuneration就要131k了。

http://www.business.govt.nz/comp ... 11A2BB2B3960E7B06E4

todd_yx

susie77 发表于 2014-5-16 11:56
没办法的，自动就点评了。

欠薪肯定是没有10万这么多，看之前发帖讨薪的ID是3个，但是后来有个贴里说， ...

我个人觉得10万怎么算我都算不出来，可能是我数学不好，也可能是我脑子笨想不明白。。。

粗略算一下吧，算一个人15刀一小时，
1. 一周40小时的话是600，两周1200，算目前有10个员工，欠了两周工资也才12000
2. 一年大概工作2000小时，这一年工资是30000，8%才2400，就算40个full time员工一起，天天上班，他们的holiday pay是9w6。
按他们自己说的，20个员工，那就得两年的，而且必须全部是full time，
如果有人是part time，一周只做十个八个小时的那种，就得8年甚至以上。。。

加上上面的两周工资才能凑差不多10w多，11w左右。。。。
但这得多大的公司啊。。。mmt每天full time的员工有没有超过5个啊？

据我所知，现阶段就是员工自己去说欠了自己多少钱，随便写的，多写点也无所谓的~
后面下一阶段才会去核实这些数字~
就算核实出来没有这么多，他们多写了也不会损失什么。。。

pc0site

正常打税？抽你个大嘴巴。有朋友在CITY店干了很长一段时间

网络毛毛虫

估计最后也会像 老太太被狗咬 那样狗血。。。。

情况一边倒 ，非常类似。。。

todd_yx 发表于 2014-5-16 16:29
我个人觉得10万怎么算我都算不出来，可能是我数学不好，也可能是我脑子笨想不明白。。。

粗略算一下吧 ...

我也很想知道，之前有人问过，可他们就是不透露，也许还有精神损失吧，据说这种事都会要求雇主赔精神损失费。有时候精神损失可以赔比实际损失还要多。而且之前也不知道可以索要到这部分工资吧，要不然，有谁会傻到明明欠了这么多钱还要继续干，还干了这么多年，之前是如何生活下来的，为何突然就过不下去了。难道睡着了？

听说，六个人里，有五个是工签！