[工作] 公司裁员 [复制链接]

jacob1

SkyKiwi天使

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沙发

发表于 2013-12-22 15:29:36 |只看该作者 微信分享

这就爽死做boss的咯，跟雇员签合同不是这么容易就解雇的，要赔足钱了。哎，反正，就是悲剧。雇员虽然有那一笔钱，可也不见得好，起码，又得重头来过。两者都是惨啊

cym

本站元老

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板凳

发表于 2013-12-22 16:34:26 |只看该作者 微信分享

你是想问公司该怎么做？
还是员工该怎么做？
这是二个完全不兼容的问题

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地板

发表于 2013-12-22 21:21:48 |只看该作者 微信分享

jacob1 发表于 2013-12-22 15:29
这就爽死做boss的咯，跟雇员签合同不是这么容易就解雇的，要赔足钱了。哎，反正，就是悲剧。雇员虽然有那一 ...

你凹凸了，现在很多合约都写明了裁员不赔偿的

Disclaimer: 本老鼠发的帖子内容都是在我的理解范围内的。没有误导网友的意思。如果是读者自己误解，不是本老鼠的责任。
我们应该鄙视他们，因为他们脑残
懂的人自然会懂，不懂的永远不会懂

jacob1

SkyKiwi天使

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发表于 2013-12-22 21:28:29 |只看该作者 微信分享

NewLynnHse 发表于 2013-12-22 20:21
你凹凸了，现在很多合约都写明了裁员不赔偿的

噢，受教了。。

MrsHappy

老站友

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发表于 2013-12-23 08:31:33 |只看该作者 微信分享

NewLynnHse 发表于 2013-12-22 20:21
你凹凸了，现在很多合约都写明了裁员不赔偿的

裁员不赔偿这种条约竟然也签？？

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发表于 2013-12-23 08:34:12 |只看该作者 微信分享

MrsHappy 发表于 2013-12-23 08:31
裁员不赔偿这种条约竟然也签？？

这个。。。签不签就看你有多需要这份工作咯，当然也可以和老板谈

Anonymous

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发表于 2013-12-23 09:21:54 |只看该作者 微信分享

NewLynnHse 发表于 2013-12-23 08:34
这个。。。签不签就看你有多需要这份工作咯，当然也可以和老板谈

不对吧，合同的条款如果和法律相悖必须无效。

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发表于 2013-12-23 09:33:42 |只看该作者 微信分享

Anonymous 发表于 2013-12-23 09:21
不对吧，合同的条款如果和法律相悖必须无效。

法律有说裁员一定要赔偿啊？

想个名字真头疼

灌水之王

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发表于 2013-12-23 14:06:48 |只看该作者 微信分享

NewLynnHse 发表于 2013-12-23 09:33
法律有说裁员一定要赔偿啊？

法律我不懂，反正我看见我们公司被裁的有的赔了有的没赔。
再问，我一直整不明白，若签的合同，比方说没有annual leave啥的，这个违法不呢？

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发表于 2013-12-23 14:11:06 |只看该作者 微信分享

想个名字真头疼发表于 2013-12-23 14:06
法律我不懂，反正我看见我们公司被裁的有的赔了有的没赔。
再问，我一直整不明白，若签的合同，比方说没 ...

annual leave 是有规定的，如果是一般的全职工作，好像是不可以没有annual leave的。

cathaypac

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发表于 2013-12-23 16:41:36 |只看该作者 微信分享

NewLynnHse 发表于 2013-12-23 09:33
法律有说裁员一定要赔偿啊？

木有哪条法律规定裁员一定要赔偿。

mimisa

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发表于 2013-12-28 11:12:06 |只看该作者 微信分享

cathaypac 发表于 2013-12-23 15:41
木有哪条法律规定裁员一定要赔偿。

国内法律是要的，当然不给的话可以告，书上这么说滴

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