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最近忽然抽风想转去ANZ 干,好了申请个PERSONAL BANKER吧。 噢,没多久就发来online 考试,本以为很快就能做完的那种,
晚上才开始做,结果是2个小时的试题!各位想要进ANZ 的主意了,千万不要轻敌,这个考试会作为你在ANZ里面的准则。
无论你以后升职还是怎样,这个考试将会是你的考量准则。
好了不废话,我做到1点半凌晨终于做完了,以为没戏了,噢!居然ANZ 来电话interview我!好吧,一阵欢快的聊天和回答各种问题后,设定了下一个FACE TO FACE的interview。
我也做了功课,上网收集了不少的PERSONAL BANKER interview时该注意的地方,好了,那些都是没用的T,T!
两个人IN我,一个是team leader,招我的部门,一个是HR,明显感觉那个啊三TEAM teamleader对我没多少好感。楼主是那种干活的人,比较MAN,果然不讨喜。
好了,interview,涵盖很多问题,都是做online test的时候遇到的,但是要你举例,大家要注意这些。
尤其是不能谦虚,楼主很谦虚的举例了以往的经验,聊了一个多小时后,自我感觉不错,HR 最后也和我再次confirm有没有旅游的plan,因为一月5号要开始traning。
楼主以为,应该八九不离十了吧,pre employment form也签了,等到昨天,没见回复,都快8天了。
楼主就去信问了下进展,结果5点半多的时候接到HR电话,说:不好意思哦,最近很忙,都忘记找你了。(楼主感觉不妙了)
果然,她问我,‘你觉得你的interview怎样呢?’ 我说,不错吧,除了有点小紧张,因为计较CARE这个工作。然后就是这么短的时间,不能完全体现出来我的能力。她说,是是,你well done on this, well done on that, BLAH BLAH,,,,然后呢,你想知道我们为什么不能要你么?
我说,请告知。她说有个环节是-behavior section,就是看你not confidence enough.我汗。。。。
各位千万记住,不要谦虚,你怎样成功帮助到客人,解决问题,一定要体现自己有多牛逼。
如果想知道in的时候问些什么,可以问我哦~我尽量回忆,哈哈哈
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