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[工作] FML工作被各种人拖着最后领导怪我，真烦人 [复制链接]

匿名

电梯直达

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楼主

匿名 发表于 2018-10-26 17:53:12 |倒序浏览 微信分享

本人职场菜鸟，对方比我级别高，不好意思每天去催+寄希望于第二天会给我资料，所以只是偶尔友善提醒下，现在看来没啥用。结果是工作拖到了截止日期倒数第二天才收到资料，又发现有问题却没时间反攻了。FML 怎么有些人真的这么忙吗，难道要一直去催催到两人都头皮发麻才行？尤其是对方是级别比较高的员工或者主管啥的，总去催也不好吧？哎真愁人

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沙发

发表于 2018-10-26 18:06:01 |只看该作者 微信分享

去和领导FML下，如果领导的意思就是让你去烦对方，那你也就只好催对方了
当然催他的时候委婉些，这个看人的，有时候横些才管用

英文原版小说(小说，传记，励志，科幻)

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板凳

发表于 2018-10-26 18:11:14 |只看该作者 微信分享

你大概真的是新手，如果屡次催没效果，说明对方不买账或是故意拖着。你应该及时报告你领导，让你领导跟他沟通，或是和他的领导沟通。你没跟自己领导说，我是你领导也会认为是你消极怠工。有事情要及时报告领导，报告了，出了事情不是你的问题，否则人家领导认为你办事不力。

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仓也空井也空

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地板

发表于 2018-10-26 18:11:18 |只看该作者 微信分享

留文字证据以备日后撕逼用。

大家别误会，我的头像只是反映了在仓也空井也空，没吃没喝的时候，看见食物的满怀希望的饥渴状态。

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发表于 2018-10-26 18:14:09 |只看该作者 微信分享

你是什么公司？大公司还是小公司，kiwi的还是其他人开的。

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发表于 2018-10-26 18:14:19 来自手机 |只看该作者 微信分享

适应一下kiwi的节奏。保留好每一封邮件。如果你manager老是怪罪你，那是你们manager不好

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发表于 2018-10-26 18:17:07 |只看该作者 微信分享

andrew68686 发表于 2018-10-26 18:14
适应一下kiwi的节奏。保留好每一封邮件。如果你manager老是怪罪你，那是你们manager不好 ...

对，催人要发邮件cc给领导。

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发表于 2018-10-26 18:19:15 |只看该作者 微信分享

心疼下楼主

享受生活

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发表于 2018-10-26 18:20:01 来自手机 |只看该作者 微信分享

鸢芷清发表于 2018-10-26 18:19
心疼下楼主

一秒还是五秒

签名档违反规则注意阅读版面签名规则后使用论坛签名

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发表于 2018-10-26 18:22:22 |只看该作者 微信分享

trdeyoualbert 发表于 2018-10-26 18:20
一秒还是五秒

until blowed,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

维天CEO

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发表于 2018-10-26 18:48:28 |只看该作者 微信分享

很正常，我叫我们经理帮我填个variation of condition的表格，都要拖我三周，我对他说这个对我很重要，然后人家说我有更重要的事做，我就呵呵了，各种email面谈催他。。。估计他们都有拖延症吧。。。
拖延你工作的那个人和你没有什么矛盾吧？？？？

我从来没感受过什么是真正的爱情，直到遇见你。我从来不了解什么是真正的悲伤，直到失去你。

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发表于 2018-10-26 19:43:28 |只看该作者 微信分享

职场如战场要懂得好好保护自己
就像你说的你是菜鸟，你有你的权限。
如果在你权限范围外的事情你就要劳驾你的上司出头了
不然错还是算在你头上的

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发表于 2018-10-26 20:06:37 |只看该作者 微信分享

反正我们公司。我催其他公司我都是要用邮件狠狠批评的。通常我会说：你这是在浪费我的时间和金钱。给我换个人来！这样见效比较快

燃烧吧~~！我的帖子！！！

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匿名

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匿名 发表于 2018-10-26 21:11:29 微信分享

sdpapet 发表于 2018-10-26 18:14
你是什么公司？大公司还是小公司，kiwi的还是其他人开的。

我是楼主，公司是洋人公司，也不算小，两三百人吧，拖拉的都是洋人啊，中国同事办事情很效率的。

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发表于 2018-10-26 21:14:39 |只看该作者 微信分享

在新西兰你谈工作效率与责任感？？？你说你二不二？？？

What gets us into trouble is not what we don't know. It's what we know for sure that just ain't so.

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匿名

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匿名 发表于 2018-10-26 21:18:32 微信分享

董董发表于 2018-10-26 18:48
很正常，我叫我们经理帮我填个variation of condition的表格，都要拖我三周，我对他说这个对我很重要，然后 ...

我是楼主，你们经理这么直接，真的太不给面子了。我觉得那几个人跟我也没啥矛盾，没怎么打过交道也不会有啥矛盾吧。现在看来我就是太人微言轻，人家就把我的事情一直往后排排排

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匿名

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匿名 发表于 2018-10-26 21:40:15 微信分享

salesonline 发表于 2018-10-26 18:06
去和领导FML下，如果领导的意思就是让你去烦对方，那你也就只好催对方了
当然催他的时候委婉些，这个看人的 ...

哎，真的是还需锻炼。

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发表于 2018-10-27 08:10:38 |只看该作者 微信分享

职场如战场哦~~~~

空談誤國，實幹興邦 !
... AH HA　我要飛上高地...AH HA　我要冬暖夏涼... AH HA　我要品格高尚 AH HA... 我又冇乜嘢特長...

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发表于 2018-10-27 18:42:12 |只看该作者 微信分享

匿名者发表于 2018-10-26 21:18
我是楼主，你们经理这么直接，真的太不给面子了。我觉得那几个人跟我也没啥矛盾，没怎么打过交道也不会有 ...

我们经理不仅是直接，而是不会尊重人，有时候都会因为小事把我们劈头盖脸一顿骂，还说我们可以被dispose，完全是把亚洲人那一套搬来了。。。

话说回来我感觉有时候还是需要强硬一些。。。。你先熬几个月，等适应了，熟悉一切了，腰板就可以硬起来了

我从来没感受过什么是真正的爱情，直到遇见你。我从来不了解什么是真正的悲伤，直到失去你。

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发表于 2018-10-28 07:23:17 来自手机 |只看该作者 微信分享

董董发表于 2018-10-27 18:42
我们经理不仅是直接，而是不会尊重人，有时候都会因为小事把我们劈头盖脸一顿骂，还说我们可以被dispose ...

每个人都是可以被dispose 的，就看你自己的岗位了。

没了

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发表于 2018-10-28 09:10:29 |只看该作者 微信分享

ilmaro 发表于 2018-10-26 21:14
在新西兰你谈工作效率与责任感？？？你说你二不二？？？

正解！我都已经习惯拖拉了。你改不了别人，就只能同流合污。还是新人呀，这股精神还是好的，慢慢的你就和我们一样了。
政府工作向来如此。

就……就这大麻花，老有营养了，全是油。

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发表于 2018-10-28 09:12:43 |只看该作者 微信分享

董董发表于 2018-10-26 18:48
很正常，我叫我们经理帮我填个variation of condition的表格，都要拖我三周，我对他说这个对我很重要，然后 ...

理论上你的经理是……您懂的。
时间就久了，大家都是套子里的人了。能不烦我就不要烦我，

就……就这大麻花，老有营养了，全是油。

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发表于 2018-10-28 18:16:25 |只看该作者 微信分享

直面异议发表于 2018-10-28 07:23
每个人都是可以被dispose 的，就看你自己的岗位了。

太直言不讳了。。。。。。。

我从来没感受过什么是真正的爱情，直到遇见你。我从来不了解什么是真正的悲伤，直到失去你。

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发表于 2018-10-28 18:17:12 |只看该作者 微信分享

dhd190 发表于 2018-10-28 09:12
理论上你的经理是……您懂的。
时间就久了，大家都是套子里的人了。能不烦我就不要烦我， ...

所以说好的雇主也难找

我从来没感受过什么是真正的爱情，直到遇见你。我从来不了解什么是真正的悲伤，直到失去你。

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