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cynthialiu 商业/机构认证 

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楼主
发表于 2020-4-24 21:54:26 来自手机 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享
本帖最后由 cynthialiu 于 2021-3-4 10:48 编辑

删除xxxxxx谢谢

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happyhao

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沙发
发表于 2020-4-25 00:00:28 |只看该作者 微信分享
领的补助实际上是给老板的， 不是给员工的。 首先你老版能复工吗？ 如果能复工， 他可以按照实际的工作小时给你发工资。
平安就是福.

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Kuo 心中有爱 

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板凳
发表于 2020-4-25 00:39:35 来自手机 |只看该作者 微信分享
雇主在领取wage subsidy的12周内，最少必须给你税前$585.80，不论有没有复工，如果按实际工时你的工资超过了$585.80，那就必须付尼实际工资。

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Kuo 心中有爱 

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地板
发表于 2020-4-25 00:41:40 来自手机 |只看该作者 微信分享
本帖最后由 Kuo 于 2020-4-25 01:56 编辑
happyhao 发表于 2020-4-24 23:00
领的补助实际上是给老板的， 不是给员工的。 首先你老版能复工吗？ 如果能复工， 他可以按照实际的工作小时 ...


复工后如果按实际工时计算工资低于$585.80，也必须支付$585.80，在领取wage subsidy的12周内都必须这样，和有没有lockdown没关系。

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solomonpan 商业/机构认证 

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新时政

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发表于 2020-4-25 01:17:19 |只看该作者 微信分享
Kuo 发表于 2020-4-24 23:39
雇主在领取wage subsidy的12周内，最少必须给你税前$585.80，不论有没有复工，如果按实际工时你的工资超过 ...

误导。再认真读一读关于补助的政策。

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solomonpan 商业/机构认证 

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发表于 2020-4-25 01:24:10 |只看该作者 微信分享
如果老板要你复工而你拒绝的话，老板的做法应该是没什么毛病的。如果你认为复工不合法，可以去举报老板，迫使他停工。你自己的不能复工的判断不一定准确。

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Kuo 心中有爱 

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发表于 2020-4-25 02:52:12 来自手机 |只看该作者 微信分享
solomonpan 发表于 2020-4-25 00:17
误导。再认真读一读关于补助的政策。

You will for the period you receive the subsidy:

use your best endeavours to pay at least 80 per cent of each named employee’s ordinary wages or salary; and

pay at least the full amount of the subsidy to the employee; but

where the ordinary wages or salary of an employee named in your application was lawfully below the amount of the subsidy before the impact of COVID-19, pay the employee that amount.

https://www.workandincome.govt.nz/online-services/covid-19/declaration-wage-subsidy.html

这个period指的就是领取wage subsidy的12周，只有在可以复工但是雇员拒绝复工时才可以不发。

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cynthialiu 商业/机构认证 

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发表于 2020-4-25 09:58:50 来自手机 |只看该作者 微信分享
Kuo 发表于 2020-4-25 01:52
You will for the period you receive the subsidy:

use your best endeavours to pay at least 80 per  ...

我们员工并没有拒绝复工，之前也一直在家办公。因为我们店在ct是面对面的retail还无法开门，现在她提出要求要我们去另一个地方上班（不是工作合同签署的地点）不然就裁员，工资也不按补助发放。

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cynthialiu 商业/机构认证 

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发表于 2020-4-25 10:00:40 来自手机 |只看该作者 微信分享
solomonpan 发表于 2020-4-25 00:24
如果老板要你复工而你拒绝的话，老板的做法应该是没什么毛病的。如果你认为复工不合法，可以去举报老板，迫 ...

她说自己的保健品店是essential，员工要求看政府是否confirm的时候不给看。

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AsiaTelkom

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发表于 2020-4-25 10:18:27 |只看该作者 微信分享
  雇主有权利要求你在家办公  如果只发给你400，那他就要退 185.80给政府

   
  她说自己的保健品店是essential，员工要求看政府是否confirm的时候不给看。

   // 不是essential的话，开门可以投诉的。除非是药店，保健品店一般不会算essential的
专业CCTV监控, Alarm告警系统，门禁对讲系统 设计和安装,0273866103

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cynthialiu 商业/机构认证 

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发表于 2020-4-25 10:49:39 来自手机 |只看该作者 微信分享
happyhao 发表于 2020-4-24 23:00
领的补助实际上是给老板的， 不是给员工的。 首先你老版能复工吗？ 如果能复工， 他可以按照实际的工作小时 ...

面对面是不能复工的

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Kuo 心中有爱 

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发表于 2020-4-25 12:45:54 来自手机 |只看该作者 微信分享
cynthialiu 发表于 2020-4-25 09:00
她说自己的保健品店是essential，员工要求看政府是否confirm的时候不给看。


保健品店应该不算essential，上这个网站举报 https://forms.police.govt.nz/forms/covid-19-l4-breach

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solomonpan 商业/机构认证 

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发表于 2020-4-25 12:48:17 |只看该作者 微信分享
Kuo 发表于 2020-4-25 01:52
You will for the period you receive the subsidy:

use your best endeavours to pay at least 80 per  ...

现在的问题就是老板要求复工而员工不想。所以老板并不需要按补助标准来付。

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Kuo 心中有爱 

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发表于 2020-4-25 13:04:04 来自手机 |只看该作者 微信分享
solomonpan 发表于 2020-4-25 11:48
现在的问题就是老板要求复工而员工不想。所以老板并不需要按补助标准来付。 ...

lz回答并没有拒绝复工

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Kuo 心中有爱 

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solomonpan 发表于 2020-4-25 11:48
现在的问题就是老板要求复工而员工不想。所以老板并不需要按补助标准来付。 ...

楼主的意思是雇主要求他们去一个并非雇佣合同中约定的地点上班，不去就裁员，去了也不按wage subsidy支付。

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发表于 2020-4-25 13:49:22 来自手机 |只看该作者 微信分享
Kuo 发表于 2020-4-25 12:09
楼主的意思是雇主要求他们去一个并非雇佣合同中约定的地点上班，不去就裁员，去了也不按wage subsidy支付 ...

总算有课代表出来了

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Irene学姐

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新时政

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发表于 2020-5-7 15:55:46 |只看该作者 微信分享
我们是一家人力资源公司，可以作为你的代理人去跟公司协商解决这个事情，我们有多年处理Employment relationship的经验，需要的话可以联系027 558 7509

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cheonghei

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尊贵铂金

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发表于 2020-5-7 16:40:20 |只看该作者 微信分享
本帖最后由 cheonghei 于 2020-9-9 09:20 编辑

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发表于 2020-5-19 14:20:07 |只看该作者 微信分享
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