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标题: 【新西兰雇佣(劳动)法律顾问】- 雇佣事务支持，劳资纠纷处理 | 免费在线咨询 [打印本页]
作者: 作理 讨论 时间: 2022-7-29 13:56:16 标题: 【新西兰雇佣(劳动)法律顾问】- 雇佣事务支持，劳资纠纷处理 | 免费在线咨询
【新西兰劳动雇佣法律专家】- 雇佣事务支持，劳资纠纷处理 | 免费在线咨询
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-7-30 11:17:26
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-1 10:13:37
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-20 13:58:14
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-21 00:36:37
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-21 16:59:02
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-22 09:59:31
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-22 18:21:41
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-23 13:04:00
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-25 10:24:58
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-25 18:12:40
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-26 19:00:40
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-27 17:29:01
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-8-28 14:27:38
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-2 20:46:29
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-3 21:13:34
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-4 14:48:06
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-4 21:55:23
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-5 15:02:19
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-6 09:53:07
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-6 22:01:10
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-7 12:49:47
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-7 23:38:45
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-8 21:38:58
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-9 11:17:26
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-10 00:22:39
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-10 19:24:10
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-11 12:02:38
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剥削
欺凌和骚扰
性骚扰
种族骚扰
90天试用期
不合理劣势
纪律和警告信
作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-15 17:33:14
常见的劳资纠纷：
裁员
拖欠工资、年假
被迫离职
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-16 09:51:37
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-16 21:56:46
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-17 12:19:30
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-18 10:18:37
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-19 09:48:43
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-19 15:09:31
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-21 09:29:08
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-22 16:48:02
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-23 09:00:31
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-23 23:40:23
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-25 13:46:45
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#作理 #新西兰#劳动法 #劳资纠纷 #劳资争议 #职场问题 #谈判代表
作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-26 12:17:54
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-27 00:03:43
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-27 14:21:51
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-28 08:57:59
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-28 21:25:37
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-29 13:19:24
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-29 19:44:53
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-30 10:24:56
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-9-30 22:27:13
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-1 12:22:59
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-2 09:34:57
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-2 15:23:47
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-3 09:03:48
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-3 18:37:20
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-4 14:25:07
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-5 09:12:55
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-5 19:09:00
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作者: 作理 讨论 时间: 2022-10-6 10:48:31
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