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标题: 现在有年假啥的还是个bonus? [打印本页]

作者: SirenZ 时间: 2021-4-8 21:50:12 标题: 现在有年假啥的还是个bonus?

每次上论坛巡求职版面的时候，碰到一些在标题写上有年假啥福利的，就觉得有意思。
怎么现在工作有年假有公共假期1.5工资什么的还是一个值得炫耀的吗？这本来不就是一个最最最基本的权益吗？

我希望所有在找工作的同学，不论是长期还是短期工作，一定要签合同！除非是一些CASH结算的临时工。
我上学期间的每一份兼职以及毕业后的工作，有长达两年也有短至二十天的临时工作，我都会有合同，都会了解相关权益。

当然，做任何工作一定要善始善终，上点心。我所有工作过得雇主现在都还有会联系，有空也会想起叫我回去帮帮忙。
认真对待每一份工作，不然你也没有签合同的必要了，迟早也会被公司想办法搞掉。

作者: terence_yq 时间: 2021-4-9 07:45:57

如果连所谓的基本年假，病假都算是这间公司的福利。那大家还是避而远之吧~

作者: bintoo 时间: 2021-4-9 08:03:32

刘德华说，现在的人连准时都被形容为优点啦。

作者: 折耳猫 时间: 2021-4-9 09:14:25

一定要在洋人公司工作

作者: 匿名 时间: 2021-4-9 10:55:32

让你拥有人基础权益是把你当人给你面子谢谢

作者: rzrljb 时间: 2021-4-9 11:36:32

996都是福报，年假肯定是福利啦

作者: loszsy2011 时间: 2021-4-9 12:48:21

rzrljb 发表于 2021-4-9 11:36
996都是福报，年假肯定是福利啦

996是福报，那年假就是恶报了，打工人怎配休假

作者: only过好日子 时间: 2021-4-9 13:29:39

也不一定非要洋人公司，我现在的老板有一些我不知道的地方还主动告诉我，比如复活节是1.5工资及多一天假期这种，年假如果不休就发钱这种，说实话我都没研究。

作者: 小小星走天涯 时间: 2021-4-9 13:39:46

洋人公司不一定好，甚至工作环境不一定好，工资也不一定高，但它一定有基础的法律底线，工作过几家洋人公司，不管是雇佣关系还是自雇的合约关系，都要签合约的，雇佣关系只要主管不在，包括经理在内都会摸鱼。自雇没有鱼摸，不过更自由，只要把活干好了，基本没人管，即使没有年假病假什么都没有，但1.5倍假期如果哪天他需要你去，还是会给的。

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