新西兰天维网社区

标题: 撕逼 [打印本页]

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 18:55:32 标题: 撕逼

遇到这样的员工真心恼火。上周五打招呼，公司本周会有新员工入职，希望整顿下公司纪律，休息和工作时间区分。一天8小时，只要他干好7小时，剩余一小时公司照样支付（18.5刀一小时），要求在办公时间区域严禁看手机。周一，我给新员工培训，居然又在看手机。今天要求他写检查，跟我吵架，说什么从小到大没写过，接着请假回家了。这次铁定没完

作者: trdeyoualbert 时间: 2018-7-17 18:56:18

叉够贼巨

作者: trdeyoualbert 时间: 2018-7-17 18:56:39

先打一架

作者: trdeyoualbert 时间: 2018-7-17 18:57:06

要不扣钱

作者: trdeyoualbert 时间: 2018-7-17 18:57:31

炒了他

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 19:00:06

在办公时间区域严禁看手机。这个好像不现实吧？
禁止玩手机可以，禁止看，觉得过分了。

作者: Domani 时间: 2018-7-17 19:02:21

auckland.clark 发表于 2018-7-17 18:00
在办公时间区域严禁看手机。这个好像不现实吧？
禁止玩手机可以，禁止看，觉得过分了。 ...

如果合同上写明的，没什么过不过分的。

作者: 鸢芷清 时间: 2018-7-17 19:03:51

厉害了
这员工
回头还找你们索赔呢

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 19:06:03

Domani 发表于 2018-7-17 18:02
如果合同上写明的，没什么过不过分的。

你觉得现在离不开手机的时代，7小时禁止看手机，现实吗？

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 19:06:44

这个很新西兰

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 19:08:16

一个小时休息时间我照样付工资过不过分？

作者: autonomae 时间: 2018-7-17 19:08:36

18.5x40x365/7=38585.71
才4万不到的年薪，就不要指望拿这薪水的员工有什么高素质了。
拿这薪水的跟领福利的素质类似，你要是要求高一点，他就辞工去领福利了，反正领福利的话收入下降也不大。

作者: 5428ursabi 时间: 2018-7-17 19:10:59

晕

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 19:16:49

说真心的，工作强度跟公务员差不多。岗位是销售市场，订单大部分是来自公司谷歌广告，接个电话介绍下产品，完了开单。有时候急活就开车送下货。一年销售额摆在那的

作者: joyjoyjoy 时间: 2018-7-17 19:19:58

7小时严禁看手机。你这要求有点太.......

作者: easygogo 时间: 2018-7-17 19:22:15

匿名者发表于 2018-7-17 18:16
说真心的，工作强度跟公务员差不多。岗位是销售市场，订单大部分是来自公司谷歌广告，接个电话介绍下产 ...

这强度的确和公务员差不多，只是公务员工资至少翻1倍吧。

老板你拿钱砸死他，给他涨一倍工资，看他检查写不写，看他能不能坐到7小时内不看手机。

作者: kei 时间: 2018-7-17 19:24:14

看见一次发一封警告信三次是不是就可以炒了？？？

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 19:24:49

老板的钱是天下掉下来的？新西兰是按小时付工资的，给你一个小时的休息时间，你非要在工作时间看手机

作者: pategao 时间: 2018-7-17 19:25:36

我也是雇主，我实在不敢要求员工不看手机，我觉得不现实

作者: goalcpu 时间: 2018-7-17 19:31:37

工作靠自觉，按时完成上面交代的任务，就对得起你付给他的工资了。

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 19:33:57

匿名者发表于 2018-7-17 18:16
说真心的，工作强度跟公务员差不多。岗位是销售市场，订单大部分是来自公司谷歌广告，接个电话介绍下产 ...

开车送货，如果找不到客户的地址，接了客户的电话也违反规定了啊。

作者: angelee123 时间: 2018-7-17 19:34:39

那我这种拿着工资上网发帖的是不是得发配辽东了

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 19:35:53

我觉得，用心把该干的事情做好就行。如果我是老板，员工工作业绩很好，工作时间出去泡妞都不管他。

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 19:39:42

你学习成绩好，可以翘课不写作业了？你功劳大，可以违法乱纪了？

作者: angelayinzi 时间: 2018-7-17 19:43:42

写检查？国内的那套，在这边好使吗？

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 19:44:46

现在还有是非观念吗？上班时间，凭什么干私事？难道我是黄世仁？

作者: 实验小超人 时间: 2018-7-17 19:50:33

你在公司区域放个skytv，然后估计他们可能考虑下不看手机

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 19:54:49

匿名者发表于 2018-7-17 18:24
老板的钱是天下掉下来的？新西兰是按小时付工资的，给你一个小时的休息时间，你非要在工作时间看手机
...

我认识几个水工、煤气工，给kiwi老板打工，35刀一小时。有时候一天都没有活，工资可是一分钱不少的。

作者: tanky 时间: 2018-7-17 20:01:14

auckland.clark 发表于 2018-7-17 18:54
我认识几个水工、煤气工，给kiwi老板打工，35刀一小时。有时候一天都没有活，工资可是一分钱不少的。 ...

水工很辛苦，坐惯办公室的人也干不了。

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 20:04:54

tanky 发表于 2018-7-17 19:01
水工很辛苦，坐惯办公室的人也干不了。

辛苦点，可是工资也高啊，如果自己干，基本是70--80刀的收费。

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 20:11:32

有些人麻烦看清楚好吗？我给他一个小时的休息时间， morning tea ; lunch ; afternoon tea
不要抬杠上厕所

作者: benjamin0317 时间: 2018-7-17 20:14:28

老油条了．

作者: 匿名 时间: 2018-7-17 20:24:03

本帖最后由匿名于 2018-7-19 20:14 编辑

匿名者发表于 2018-7-17 18:44
现在还有是非观念吗？上班时间，凭什么干私事？难道我是黄世仁？

。。。。。。。。。。。。。。。。

作者: joefox604461 时间: 2018-7-17 20:24:14

easygogo 发表于 2018-7-17 18:22
这强度的确和公务员差不多，只是公务员工资至少翻1倍吧。

老板你拿钱砸死他，给他涨一倍工资，看他检查 ...

你抬举公务员了公务员现在起薪4.3-4.6万一年甚至有3.6万一年的公务猿你信不信

作者: 知秋一叶 时间: 2018-7-17 20:30:17

之前工作过的洋人公司，规定就是上班工作时间不能使用私人手机，其他洋人员工都是这样遵守的。个人认为这个规定和工资是多少没有关系。只要是入职前已经明确说明的，就应该遵守，这个关系到诚信和个人素质。

作者: FCA北岸 时间: 2018-7-17 20:34:23

本帖最后由 FCA北岸于 2018-7-19 20:15 编辑

匿名者发表于 2018-7-17 18:16
说真心的，工作强度跟公务员差不多。岗位是销售市场，订单大部分是来自公司谷歌广告，接个电话介绍下产 ...

。。。。。。。。。。。。。。

作者: 太极宗师001 时间: 2018-7-17 20:34:57

这就叫世风日下。
一个正常的工作态度现在都没有了。
如果不想干，就滚蛋。
我对我的员工没有客气。
要好好干，涨工资没问题。不想干，赶紧另寻高就。

作者: oplwy 时间: 2018-7-17 20:47:01

auckland.clark 发表于 2018-7-17 18:00
在办公时间区域严禁看手机。这个好像不现实吧？
禁止玩手机可以，禁止看，觉得过分了。 ...

pns 上班时间也不许看手机。

作者: FCA北岸 时间: 2018-7-17 20:50:13

本帖最后由 FCA北岸于 2018-7-17 19:59 编辑

知秋一叶发表于 2018-7-17 19:30
之前工作过的洋人公司，规定就是上班工作时间不能使用私人手机，其他洋人员工都是这样遵守的。个人认为这个 ...

想了想这个案例应该是走地鸡去了笼养鸡场。不能愉快的下蛋了。

作者: 柒夜之月 时间: 2018-7-17 20:50:42

上厕所呀~~~~~员工傻不傻可以上厕所滑手机呀。

以前我们一个洋人员工，一上厕所上20分钟。一天两次。

作者: 本分人儿 时间: 2018-7-17 20:58:21

如果是老板最好不要在这吐槽，一旦吐槽员工不好，马上就有人问工资多少，所有老板在这里都是黑心的，是政治正确，楼主洗洗睡吧.

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 20:58:25

oplwy 发表于 2018-7-17 19:47
pns 上班时间也不许看手机。

pns就是靠出卖时间挣钱的，没有可比性。

作者: yangauk 时间: 2018-7-17 21:02:57

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: oplwy 时间: 2018-7-17 21:03:40

auckland.clark 发表于 2018-7-17 19:58
pns就是靠出卖时间挣钱的，没有可比性。

他们就是休息时间可以用手机。其它时候都没有。反正公司既然规定了。那就规定咯

作者: yangauk 时间: 2018-7-17 21:06:10

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: 天维投资 时间: 2018-7-17 21:07:42

angelee123 发表于 2018-7-17 18:34
那我这种拿着工资上网发帖的是不是得发配辽东了

可能要发配宁古塔（我也不知道那是哪里，只是感觉很远，比辽东远那种）~

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 21:07:54

oplwy 发表于 2018-7-17 20:03
他们就是休息时间可以用手机。其它时候都没有。反正公司既然规定了。那就规定咯 ...

员工发挥好工作方面的主动性、创造性，比那些破规矩强多了。有的工作就是机械人的性质，规则反而要多一些。

作者: oplwy 时间: 2018-7-17 21:09:55

auckland.clark 发表于 2018-7-17 20:07
员工发挥好工作方面的主动性、创造性，比那些破规矩强多了。有的工作就是机械人的性质，规则反而要多一些 ...

说是这么说而已。反正有规定。都是事先说明的。爱做不做咯

作者: tanky 时间: 2018-7-17 21:10:44

auckland.clark 发表于 2018-7-17 19:04
辛苦点，可是工资也高啊，如果自己干，基本是70--80刀的收费。

所以说护士罢工也是可以理解的。

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 21:22:48

tanky 发表于 2018-7-17 20:10
所以说护士罢工也是可以理解的。

许多罢工，只能说会哭的孩子有奶吃。

作者: tanky 时间: 2018-7-17 21:26:15

auckland.clark 发表于 2018-7-17 20:22
许多罢工，只能说会哭的孩子有奶吃。

怎么没听说有IT工会啊？也组织个罢工吧。免得大家老要跳槽

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 21:34:00

tanky 发表于 2018-7-17 20:26
怎么没听说有IT工会啊？也组织个罢工吧。免得大家老要跳槽

真有本事的，还真不需要工会，不满意可以找更好的。许多人随时可以代替的，才害怕有人抢饭碗。
律师就没有工会吧？不是那个律师公会。

作者: yangauk 时间: 2018-7-17 21:35:14

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: tauno 时间: 2018-7-17 21:35:16

匿名者发表于 2018-7-17 19:11
有些人麻烦看清楚好吗？我给他一个小时的休息时间， morning tea ; lunch ; afternoon tea
不要抬杠上 ...

Lunch Time 可以不带薪。
只要合同写明工作时间不可以用私人手机，该怎么处理就怎么处理。
如果对方有能耐上法庭，先不论怎么处理，首先要证明这规定不合法，谁能办到？
称病不上班，出示医生证明，否则视为旷工。
辞职不干，给足notice，否则按合同办理。
虽然新西兰雇主，特别在网上，经常混得跟低端人口似的。但该挺起腰杆子时，就挺直了。

作者: tanky 时间: 2018-7-17 21:44:10

auckland.clark 发表于 2018-7-17 20:34
真有本事的，还真不需要工会，不满意可以找更好的。许多人随时可以代替的，才害怕有人抢饭碗。
律师就没 ...

lawyers有自己的committee

作者: NewLynnHse 时间: 2018-7-17 22:07:56

auckland.clark 发表于 2018-7-17 18:00
在办公时间区域严禁看手机。这个好像不现实吧？
禁止玩手机可以，禁止看，觉得过分了。 ...

禁止看手机是绝对合理的。这里有些公司就规定，手机只能放locker里。

上班时间是老板的，没办法。。。哈哈

作者: auckland.clark 时间: 2018-7-17 22:35:43

NewLynnHse 发表于 2018-7-17 21:07
禁止看手机是绝对合理的。这里有些公司就规定，手机只能放locker里。

上班时间是老板的，没办法。。。哈 ...

那还是员工混日子老板开心呗，出工不出力。

作者: beatles 时间: 2018-7-17 22:47:31

这员工够牛X

作者: NewLynnHse 时间: 2018-7-18 01:06:52

auckland.clark 发表于 2018-7-17 21:35
那还是员工混日子老板开心呗，出工不出力。

这是当然的，行内人都说act busy

作者: ZYC123 时间: 2018-7-18 10:18:52

有时候洋人公司不许用手机就是正常，华人就不行。
合同里规定了，或者合同规定必须遵守规章制度，制度不许用私人手机，就不应该用
和老板打架更不对了
要么让他认错，要么开了，不能糊弄过去。

作者: KB 时间: 2018-7-18 10:31:28

员工看手机是不对, 我想你和他都说过了,他应该也知道自己做错了吧.
但是写检查也是蛮过分的,我总觉得写检查是带有侮辱性质的(个人意见). 这里应该给警告.三次警告随时开除.

作者: 匿名 时间: 2018-7-18 10:42:31

自从我自学了coding，把我的工作都automated了以后，我每天也就正儿八经工作一小时，最多两小时。别人累的眼睛都要瞎了干一早上，我点下按钮就交差了，剩下的时间都是在装忙和私下学习自己的东西，我这样是不是不太好？

作者: fallrainsboy 时间: 2018-7-18 11:16:46

匿名者发表于 2018-7-18 09:42
自从我自学了coding，把我的工作都automated了以后，我每天也就正儿八经工作一小时，最多两小时。别人累的 ...

挺好的！！哈哈！！！

作者: ttzttz 时间: 2018-7-18 13:11:32

这有啥可说的重新再找个你们公司满意的人家也可以去找个可以玩手机的公司

双赢！

作者: kizuna 时间: 2018-7-18 21:07:55

以前工作也不能用手机实际工作时间比合约写的长，包括洋人同事都是闲的时候偷偷用手机有时老板看到了会让我们注意或者提醒我们policy，写检查这个确实有点过了 lunch time 很少有公司是有pay的但是基于这个工资确实不大高老板要求是多了

作者: trdeyoualbert 时间: 2018-7-18 22:44:17

撕继续撕了

作者: trdeyoualbert 时间: 2018-7-18 22:44:18

撕继续撕了

作者: tanky 时间: 2018-7-18 22:51:47

写检查

作者: linan 时间: 2018-7-19 00:46:31

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作者: yangauk 时间: 2018-7-19 08:22:42

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: NewLynnHse 时间: 2018-7-19 09:02:16

linan 发表于 2018-7-18 23:46
上班时间不能看手机，如果家里有急事，人命关天的时候，怎么办？我觉得看下手机应该没问题吧，看一次不超过 ...

有急事可以打公司的电话啦。。。哈哈

作者: NewLynnHse 时间: 2018-7-19 09:03:30

yangauk 发表于 2018-7-19 07:22
上班时间是老板的你家塌了也不关老板的事，当然老板家塌了你要负责。华人老板为什么都那么苛刻要求别人 ...

别让华人背这个锅，有很多洋人公司（有些还是很大，几千个员工的）都有上班不能用手机（只能放locker里）这种限制的。。。哈哈

作者: skysadness 时间: 2018-7-19 11:43:32

写检查笑尿，以为自己是小学老师吗。当心员工告你给他太大压力

作者: yangauk 时间: 2018-7-19 21:11:25

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: topsky 时间: 2018-7-19 21:20:32

回帖很热闹

作者: 简爱 时间: 2018-7-20 03:36:47

本帖最后由简爱于 2018-7-20 02:38 编辑

理解的

但是想想自己是老板，那些员工反正达到及格分数线以上，行了吧。好员工可遇而不可求。

好员工，将来会带着他们一起装逼一起飞（一起发展）。
已经跟某个员工开始合作了呢，以后她就是老板。

不好的员工，你们就继续老样子一辈子吧。

作者: songinator 时间: 2018-7-20 04:20:14

和我们公司之前一个天津人一样 95后的小孩

作者: salesonline 时间: 2018-7-20 10:20:11

angelee123 发表于 2018-7-17 18:34
那我这种拿着工资上网发帖的是不是得发配辽东了

还是送去金字塔吧，那里好歹还是名胜古迹

作者: carterdog 时间: 2018-7-20 10:28:22

老板，新员工试用期之内可以随时解雇。如果你真的很不喜欢，老员工也可以解雇，最多就是赔一些钱，谘询一下律师的钱不能省。

作者: salesonline 时间: 2018-7-20 10:42:38

本帖最后由 salesonline 于 2018-7-20 09:44 编辑

不好好干的员工就开了吧
不过很难说你说的员工一定不是好员工
你雇他是为了帮你做事，他做好了事才是主要的

好员工可遇不可求，大可不必为了些小事失去一个得力助手

规矩往往意味着死板的工作环境，如果不是待遇优越去平衡，人还是很难持续做太久的
员工也会看老板的工作态度，做事方式，如果你会敷衍别人，员工也会学着敷衍你

聪明的员工不会给你干一辈子，聪明的老板也不会指望哪个员工给他干一辈子
你们就是合作的关系，合作好公司才能有发展
合作上，你有主动权，工作上，他有主动权，仅此而已
你可以决定继续合作，还是停止合作
他可以决定努力工作，还是消极怠工

作者: Deardevil 时间: 2018-7-20 10:51:13

一小时休息时间每个公司都有的。这个是硬性规定，只不过一部分不支付lunch time （30min）而已，现在很多公司都开始支付这个时间了，所以你这个条件没什么优势啦。言外之意就是上班时间不可以看手机。

条件有点苛刻，但是相对合理，员工接受不了那就辞了他。你不需要让他写检查，给书面警告就好了，每次警告附带一份他的工作失误或者违反合同条款，以及对公司造成的损失，一式两份，双方签字，第三方见证，这样书面化起来，日后对你比较安全。

话说回来，这工资对于一天满打满算全干满，还不让看手机，有点低，哈哈

作者: MonicaGao 时间: 2018-7-20 13:23:19

上班不能看手机算啥，我们单位上班不能带手机。我手机都是留在车子里的。

作者: NewLynnHse 时间: 2018-7-20 13:26:15

MonicaGao 发表于 2018-7-20 12:23
上班不能看手机算啥，我们单位上班不能带手机。我手机都是留在车子里的。 ...

就是，其实有这样的规定的公司不在少数，竟然还有这么多人不知道。。。哈哈

作者: 马车会杂工 时间: 2018-7-20 13:38:01

tanky 发表于 2018-7-17 20:26
怎么没听说有IT工会啊？也组织个罢工吧。免得大家老要跳槽

你赶快组织一个吧，我们搬砖的跟着加入好了

作者: tanky 时间: 2018-7-20 13:57:30

马车会杂工发表于 2018-7-20 12:38
你赶快组织一个吧，我们搬砖的跟着加入好了

OK. I'll call it 马车杂工会

作者: :TicklyRain: 时间: 2018-7-20 14:01:50

本帖最后由 :TicklyRain: 于 2018-7-20 13:02 编辑

呵呵，楼主作为雇主就不该上这里吐槽，很容易被围。SKY会员都是牛人，基本工作不会低于6万，稍微带一点点要求的工作8万甚至10万那都是常识了！

楼主你说你的18.5刀时薪加1小时带薪休息拿出来说是不是太LOW？

好员工有自控能力，就算看手机看网页，该做的工作会做好。差员工就算不让看手机，也能找到其他事情“占便宜”。见识过不少了，例如有回复说的一样，上厕所每次呆久一点，就这事一天就能耗掉0.5-1小时。每次上班下班再扣点时间。和家人通电话久一点，人家借口说家里有“事”，你也不能太冷酷，对伐（是不是真有事，人品问题，接触久了就能知道）。午休久一点。抽烟多几次，久一点。工作间隙刷手机多几次。。。。。。雇主、管理层经常看到能不烦吗？有的人还狡猾，说了好一点，不久再犯，但就和你拖2-5分钟，你和TA理论，显得你很计较、黑心。你不和TA计较这2-5分钟，TA就慢慢拖更久。以上只是指本职工作没完成的员工，工作中也遇到真正厉害的，干活特别麻利，你问TA什么事都回答得清清楚楚，也很少出错，这种员工，工作做完了，直接在公司打游戏、网购、喝茶聊天都没人说，老板还表扬工作效率呢。

楼主该干嘛干嘛，业绩好，睁一眼闭一眼。工作态度有问题还负面影响正常进度和其他员工的，订工作指标啊，订合法的规矩啊，违反就出警告信，警告信写明需要改正的地方和时间，员工不能按时改好，继续警告，3封警告信让TA准备走人吧！

作者: 马车会杂工 时间: 2018-7-20 14:38:15

tanky 发表于 2018-7-20 12:57
OK. I'll call it 马车杂工会

我K，这么就把我摆上台了啊，我不干，我以tanky兄马首是瞻啊

作者: tanky 时间: 2018-7-20 15:43:54

马车会杂工发表于 2018-7-20 13:38
我K，这么就把我摆上台了啊，我不干，我以tanky兄马首是瞻啊

都是工会是流氓，你让我组织流氓团伙，我当然要拖你下水啦。

作者: ^$^ 时间: 2018-7-22 17:01:50

easygogo 发表于 2018-7-17 18:22
这强度的确和公务员差不多，只是公务员工资至少翻1倍吧。

老板你拿钱砸死他，给他涨一倍工资，看他检查 ...

这里的大部分公务员的工资比最低工资高不了多少。

作者: Bes-sie-he 时间: 2018-8-14 20:51:39

招我吧，，，，，求工作

作者: 留下足迹 时间: 2018-8-15 09:18:16

估计男老板和女员工的故事哦。。。不然为何如此任性？

作者: LAZIE 时间: 2018-8-15 09:20:58

找個印度人吧印度人絕對會幹

作者: 中纽风行者 时间: 2018-8-15 09:29:35

工资给的少他才这么做的，你要是给他38.5一小时你看他给你拼命干不？

作者: ZYC123 时间: 2018-8-15 09:32:37

完事没？回来汇报下？

作者: Mrll 时间: 2018-8-15 11:02:02

严禁看手机？搞笑呢？有什么大事耽误了你负责？
写检查...我都不知道怎么说了...

作者: Shuyang.L 时间: 2018-8-15 11:25:18

楼主自己作死哦

作者: 小鱼悠悠 时间: 2018-8-15 13:34:46

我在本地工作近十年，除了流水线上，手不能停，没有功夫看手机以外，之后的两个东家（办公室工作）都不会对手机有太大限制，工作干好不出错就行，给那么点工资还想要人拼命不成。。。好吧，我也不付工资。。。楼主别生气哈

作者: xyz4ever 时间: 2018-8-15 14:31:56

匿名者发表于 2018-7-17 18:16
说真心的，工作强度跟公务员差不多。岗位是销售市场，订单大部分是来自公司谷歌广告，接个电话介绍下产 ...

要是像PNS收银员或者清洁工作不让看手机也能理解。但既然是办公室工作没事情看手机很正常吧？不过老板当然有权力不让看手机，员工有权利选择是不是要做这个工作。你既然想这么规定就别上sky来吐槽员工。应为你对员工的紧逼换来的必定是不满

作者: yuan11 时间: 2018-8-15 15:10:35

匿名者发表于 2018-7-17 19:11
有些人麻烦看清楚好吗？我给他一个小时的休息时间， morning tea ; lunch ; afternoon tea
不要抬杠上 ...

工作八小时，Morning tea and afternoon tea 的时间是法定要给的.

作者: li.william 时间: 2018-8-15 16:01:47

如果你最初和他签的合同里面没有写不能看手机，或者没有写看手机要扣钱，那你就忍着吧；没有一点办法，你开除他，他还可以告你，最后还是你让他上班，继续付钱，人家光明正大的看手机；
如果合同里写了不能看手机，否则开除，罚钱之类的，那你可以有所行动。
新西兰这里就是帮员工不帮老板，要么忍，要么开除，就这样。

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