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标题: 已经解决,谢谢 [打印本页]

作者: popofelix    时间: 2015-4-13 20:09:35     标题: 已经解决,谢谢

本帖最后由 popofelix 于 2015-8-24 17:02 编辑

已经解决,谢谢
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 10:21:42

也就是说是否planning menus, estimating food and labour costs, and ordering food supplies必须要在job description里面?如果只是说涉及做到(比如帮助head chef做)而不是负责是不是也可以?
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 11:33:10

ddddddddddddddddddddd
作者: ily00912    时间: 2015-4-14 11:42:39

我的合同里反正肯定有这条 非常sure 电调的时候也问我了
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 12:31:54

ily00912 发表于 2015-4-14 11:42
我的合同里反正肯定有这条 非常sure 电调的时候也问我了

哦哦请问您的title是commis chef吗还是什么?然后我是刚找到全职工作的commis chef,我怕我入职后不会涉及这些,怎么办呢?是否应该和老板说我必须要涉及这些否则我再找其他工作?还是怎么沟通比较好呢~
作者: ily00912    时间: 2015-4-14 13:46:41

popofelix 发表于 2015-4-14 12:31
哦哦请问您的title是commis chef吗还是什么?然后我是刚找到全职工作的commis chef,我怕我入职后不会涉 ...

是commis chef 我同学也是这个title申请的也有这条啊  肯定要涉及的 要证明你很skill的 我当初就是老板给我的合同 你的情况我也不敢瞎说 我就是把我的情况告诉你
作者: 445183274    时间: 2015-4-14 13:49:42

的确 我也是卡在这里了 food cost没做到 但也不能跟老板说 说谎 但food cost说到底连老板都做 都是经理在做 所以我也很懊恼
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 14:26:38

ily00912 发表于 2015-4-14 13:46
是commis chef 我同学也是这个title申请的也有这条啊  肯定要涉及的 要证明你很skill的 我当初就是老板给 ...

恩恩理解的,感谢您分享情况,我现在作为commis肯定是没有管理这些的可能性,但是我因为还没入职刚找到工作,您觉得我是否要和老板说下这些我需要涉及以便申请pr?之前和老板谈过pr老板支持,但是这些细节没说
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 14:27:30

445183274 发表于 2015-4-14 13:49
的确 我也是卡在这里了 food cost没做到 但也不能跟老板说 说谎 但food cost说到底连老板都做 都是经理在做 ...

是啊,那下一步怎么办额?你打算是和老板摊开讲必须要涉及,还是另找出路?我现在因为还没入职我感觉是不是问问老板比较好啊?
作者: 445183274    时间: 2015-4-14 14:39:38

popofelix 发表于 2015-4-14 14:27
是啊,那下一步怎么办额?你打算是和老板摊开讲必须要涉及,还是另找出路?我现在因为还没入职我感觉是不 ...

在跟老板谈 话说事情是这样的 第一次我给老板看中介修改的JD 他同意了 给经理打印新的合同 然后理论上 体检以后就可以递上去 经理居然把我的东西给head chef看 然后head chef找我说你不能用这个JD 这个不是你的.然后给老板说 老板也只能听大厨得了 我现在再给了一份JD老板 跟第一次中介修改的模棱两可 其实说真的我也很没底  感觉老板也不会同意
摊开说 .也不知道怎么说 如果他要钱 给了就是了 省事 问题他还不要 就给你讲规矩 很蛋疼.
如果我是你的话 最好第一次就找一份JD已经完全可以申请PR的  省事还省时间
至于我自己 找出路 看来我也只能选择回国了
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 14:51:10

445183274 发表于 2015-4-14 14:39
在跟老板谈 话说事情是这样的 第一次我给老板看中介修改的JD 他同意了 给经理打印新的合同 然后理论上 体 ...

我现在的情况是kiwi老板,肯定是不收钱的这个我可以基本100%确定,所以我真的很怕JD里面没有,然后就很难办,你说加入我要是和老板摆明了说必须有,要是没有我就不干了,再找工作反正还没正式入职是不是最好的选择呢?您还是推荐我就算JD里面暂时没有,先干着,干个2,3个月问问老板能不能加进去(如果签合同时候JD没有planning menus, estimating food and labour costs, and ordering food supplies,以后申请PR时候是否可以加入)?哪种方案更好?

我觉得说真话您的情况很好啊,大不了实在不行,换个餐厅工作就好了,反正找工作的权利在于自己,您觉得呢?我感觉咱们都吃了苦学了厨子,这条路还是走下去
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 17:05:16

dddddddddddddddddddddddddd
作者: ily00912    时间: 2015-4-14 17:19:15

popofelix 发表于 2015-4-14 14:26
恩恩理解的,感谢您分享情况,我现在作为commis肯定是没有管理这些的可能性,但是我因为还没入职刚找到工 ...

反正我以前上学的同学 现在被拒了 其实他干的很好 在墨西哥餐厅 挺有名的在北岸 纯洋人环境  雇主调查的时候 实话实说 说他只是做餐 其他没有参与 列入 ordering plan menu 成本.所以最后unskill被拒的 同时被要求了雅思.我觉的像你这种情况 洋人要是不同意 还是换个工作吧 洋人脑筋很死的  要是刚干的话 估计很难说服洋人雇主
作者: popofelix    时间: 2015-4-14 17:33:59

ily00912 发表于 2015-4-14 17:19
反正我以前上学的同学 现在被拒了 其实他干的很好 在墨西哥餐厅 挺有名的在北岸 纯洋人环境  雇主调查的 ...

是的,我还没正式问kiwi老板不过准备正式问下了,雅思我已经有啦,谢谢
作者: 445183274    时间: 2015-4-14 23:24:52

popofelix 发表于 2015-4-14 14:51
我现在的情况是kiwi老板,肯定是不收钱的这个我可以基本100%确定,所以我真的很怕JD里面没有,然后就很难 ...

我跟你情况差不多吧 kiwi老板 当然也可以先干 然后到时候再谈 只是 到时候你工作有缺点的时候 别人容你的量有多大了 其实顺序 取决于老板 他要是愿意 先后根本不是个问题不是吗
我情况 其实不好 我可以一忍再忍得 里面工作的人懒得不行 是非又多 不工作的人说努力工作的人不工作有.反正人事非常的复杂 哎
作者: 乐邦移民    时间: 2015-4-15 10:33:46

提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者: popofelix    时间: 2015-4-15 11:13:28

乐邦移民 发表于 2015-4-15 10:33
commis chef申请一看运气,二看老板是否愿意支持你。

老板支持现在问过,kiwi老板口头同意,具体的什么制作菜单能否写进jb我明天再确定下哈。但是您说第一看运气是为什么呢?因为做到chef de party我估计至少还要一年不想再等,您觉得呢?
作者: popofelix    时间: 2015-4-15 11:14:59

445183274 发表于 2015-4-14 23:24
我跟你情况差不多吧 kiwi老板 当然也可以先干 然后到时候再谈 只是 到时候你工作有缺点的时候 别人容你的 ...

恩恩理解,和我原来parttime的地方差不多,是是非非的,我都尽量不参合但是有时候没法躲。

现在情况是老板口头至少是同意的,我是否应该现在就问下jb里面和我未来工作中要涉及制作菜单等?您觉得呢
作者: 你的超人    时间: 2015-4-15 12:49:57

            我也是情况和你差不多。 我在一家洋人才餐厅工作了一年半,暂时 还么没申请,最近在考虑申请的事,但是总觉得自己的资历条件还不够申请,很头疼。
作者: popofelix    时间: 2015-4-15 13:53:12

你的超人 发表于 2015-4-15 12:49
我也是情况和你差不多。 我在一家洋人才餐厅工作了一年半,暂时 还么没申请,最近在考虑申请的 ...

都工作一年半了啊!我不行,算上part-time也就半年不到的经验,不过为什么不申请呢?如果老板支持的话不是拿到工作合同就申请了么很多人
作者: 445183274    时间: 2015-4-15 15:26:17

popofelix 发表于 2015-4-15 11:14
恩恩理解,和我原来parttime的地方差不多,是是非非的,我都尽量不参合但是有时候没法躲。

现在情况是老 ...

应该稍微问一下 你是否能够参与
作者: popofelix    时间: 2015-4-16 11:34:50

445183274 发表于 2015-4-15 15:26
应该稍微问一下 你是否能够参与

哦哦好的!今天问了,老板表情好像有点为难,但是说得和head chef商量下,也不知道能不能呢,如果要是答复是不能的话,您推荐我是先干着还是直接就找别的工作?哪种方法更好呢
作者: 445183274    时间: 2015-4-16 15:31:15

popofelix 发表于 2015-4-16 11:34
哦哦好的!今天问了,老板表情好像有点为难,但是说得和head chef商量下,也不知道能不能呢,如果要是答 ...

看你急不急 如果你很急要PR 那建议找另外一份工作 如果不急 可以先做 然后再商量 如果实在不行就换另外一份工作 在有工作的情况下找工作起码你不会太没底
作者: popofelix    时间: 2015-4-16 15:34:34

445183274 发表于 2015-4-16 15:31
看你急不急 如果你很急要PR 那建议找另外一份工作 如果不急 可以先做 然后再商量 如果实在不行就换另外一 ...

确实是,我肯定是急啊,虽然不是说那种必须多久多久内拿下,但是毕竟咱们不能干一辈子厨子,拿下就踏实了。我现在就期待kiwi老板说行了,你说我和他再强调下,不需要说in charge of或者manage只是involve或者assist是否可以?在co调查阶段只要是involve就足够了对么?
作者: 445183274    时间: 2015-4-16 16:28:01

popofelix 发表于 2015-4-16 15:34
确实是,我肯定是急啊,虽然不是说那种必须多久多久内拿下,但是毕竟咱们不能干一辈子厨子,拿下就踏实了 ...

他可以配合当然好了 不急的话 最多就等3 年 就可以申请了 到时候不用那么麻烦
作者: popofelix    时间: 2015-4-16 17:03:42

445183274 发表于 2015-4-16 16:28
他可以配合当然好了 不急的话 最多就等3 年 就可以申请了 到时候不用那么麻烦 ...

这倒是,但是肯定能不等就不等哈。

我现在就期待kiwi老板说行了,你说我和他再强调下,不需要说in charge of或者manage只是involve或者assist是否可以?在co调查阶段只要是involve就足够了对么?
作者: 445183274    时间: 2015-4-16 22:19:50

popofelix 发表于 2015-4-16 17:03
这倒是,但是肯定能不等就不等哈。

我现在就期待kiwi老板说行了,你说我和他再强调下,不需要说in charg ...

问题不在于是否in  charge 是在于你JD里面的task 你如何合理地解释 老板肯配合 一切好说 如果不配合 有些你没做到的他如实说 那就不好说了
作者: ily00912    时间: 2015-4-16 23:32:00

有很多老板答应的好好 关键时刻 接电话的时候 老板就如实说  有很多 洋人更坏 真的 ..楼主要小心
作者: Hotwind    时间: 2015-4-17 02:08:51

我的朋友和你基本情况一样,后来,他的大厨在CO电话调查的时候,说了他参与菜单设计和订货,都是实话,因为是“参与”,关于订货,大厨说的是 ,我的朋友可以决定要什么,然后写在黑板上,由大厨统一下单
然后调查很顺利,一个月后就AIP了,希望这些信息对你有帮助...也祝你申请过程顺利,好运
作者: popofelix    时间: 2015-4-17 14:08:19

Hotwind 发表于 2015-4-17 02:08
我的朋友和你基本情况一样,后来,他的大厨在CO电话调查的时候,说了他参与菜单设计和订货,都是实话,因为 ...

太谢谢您了,这个词是应该用involve么还有没有更准确的词汇?
作者: Hotwind    时间: 2015-4-18 00:28:50

popofelix 发表于 2015-4-17 14:08
太谢谢您了,这个词是应该用involve么还有没有更准确的词汇?

呃,准确的词汇不清楚,说“参与”是因为大厨在设计亚洲菜单的时候的确听取了他的建议,说订货,是他也要写下他需要的在小黑板上,然后由大厨统一下订单,所以,很多人其实把订货和下订单搞混淆了,以为订货就是要下订单...其实不是的,有的时候大厨也只是“订货”,然后老板来下“订单”
祝您好运 :)
作者: keiraFu    时间: 2015-4-18 12:03:21

Hmmmm...看看我的帖子吧。。。。有疑问问我。
我也是commis chef申请的。jd上根本不设计以上几点,关键是老板支持。再者,个人认为你有点太着急了,才刚开始就要老板帮你申请。

作者: popofelix    时间: 2015-4-18 13:20:18

本帖最后由 popofelix 于 2015-4-18 13:22 编辑
keiraFu 发表于 2015-4-18 12:03
Hmmmm...看看我的帖子吧。。。。有疑问问我。
我也是commis chef申请的。jd上根本不设计以上几点,关键是老 ...

看过啦, 其实一开始有的中介和我说commis chef申请不了,我就是看了您的帖子才决心要diy申请用commis chef的,对了,如果有朋友没看过,我把链接复制过来,这个帖子真的非常有价值

http://bbs.skykiwi.com/forum.php?mod=viewthread&tid=2635375

您说我的情况有点太着急的话,我现在是kiwi口头支持我了,我申请时候申请比较好呢您觉得?工作多久再申请您巨额额不着急比较稳妥?既然老板已经口头支持,现在我刚入职就申请仍然不好对么?那多久再申请比较好?我已经有了雅思6.5现在。谢谢您啦
而且,您的job description上面不涉及这些(planning menus, estimating food and labour costs, and ordering food supplies)后来调查的时候是否有问到您老板关于这些职责?那么也就是说您的jb上面没有,但是后面调查的时候老板说您做了,这样也可以对么?

作者: keiraFu    时间: 2015-4-19 10:28:49

popofelix 发表于 2015-4-18 13:20
看过啦, 其实一开始有的中介和我说commis chef申请不了,我就是看了您的帖子才决心要diy申请用commis che ...

老板给我的jd就是commis chef该有的模板。完全无涉及planning menu, eatimating food and labour costs and ordering food supplies. 我不赞成你刚入职就申请,是因为老板口头答应不代表什么。你现在还处于试用期。再者,移民局也不傻,怎么可能刚毕业的新人一来就涉及这些head chef的职务。我是建议你,做段时间,充分得到老板的信任与支持,再开始。
而且,做了一段时间之后,这些东西都会慢慢地涉及的。诸如menu planning,estimating food cost这些,你跟老板闲聊的时候,可以聊一下嘛。比如,我们是多久换一次菜单啊,我觉得有个meal不错,可以试试啊。或者说big breakfast的rosti可以换成hashbrown,降低成本啊。这些闲聊中,都可以聊,让老板有个印象。为老板着想,老板也会开心。

我的jd上没有涉及那些内容。但是co在调查雇主的时候有一些针对这些职务内容的问题。老板都结合实际给予正面有利的回答。
作者: keiraFu    时间: 2015-4-19 10:41:50

popofelix 发表于 2015-4-18 13:20
看过啦, 其实一开始有的中介和我说commis chef申请不了,我就是看了您的帖子才决心要diy申请用commis che ...

再说一些吧。
我入职的时候根本就没跟老板提过办工签申请pr的事。熬到open快结束了才提的。那个时候,老板已经非常满意我的表现了,所以答应。
要让老板绝对地支持你,那就先让自己变成无可取代,不是随随便便都能被顶替。
你的老板还不错,才刚开始就答应帮忙。我做了3、4个月之后跟其他同事打听,无数人跟老板提过,老板都拒绝,那时候才是难熬。可是没办法,open已经用掉快一半了,再去重新找一家还不一定呢。就索性做下去。再说了,老板拒绝别人,不代表拒绝我。再者,老板就是要赚钱的,能为老板赚钱的员工,肯定是会帮的。
作者: popofelix    时间: 2015-4-19 11:46:46

keiraFu 发表于 2015-4-19 10:41
再说一些吧。
我入职的时候根本就没跟老板提过办工签申请pr的事。熬到open快结束了才提的。那个时候,老 ...

恩恩我也觉得是,现在确实打算工作一段时间再正式提,您推荐多久比较好?3个月可以么?因为老板口头答应了,我想就尽快别时间长了老板再变卦了。

我还有一个问题哈,您合同里面的job description完全无涉及planning menu, eatimating food and labour costs and ordering food supplies,那么您eoi里面的job description是否涉及了这些呢?

然后移民局是如何调查您planning menu, eatimating food and labour costs and ordering food supplies的?Questionnaire?当时您怎么回答的?

谢谢您了!
作者: keiraFu    时间: 2015-4-19 12:03:29

popofelix 发表于 2015-4-19 11:46
恩恩我也觉得是,现在确实打算工作一段时间再正式提,您推荐多久比较好?3个月可以么?因为老板口头答应 ...

签合同的时候,老板没有给我jd,后来eoi的时候,跟老板要的。
co调查问题,是由老板来回答的,老板也没有给我看planning menu, 就是我跟你之前回复你的例子啊。只要有involved就算。不是非得拍板决定最后的menu。
eatimating food and labour costs  就是跟老板闲聊的时候会涉及到啊,让老板知道你有成本控制的意识。我当时是跟老板聊orange cake的实际成本多少钱,后来移民局问了,老板就说 我知道控制成本,因为连 orange cake都知道成本多少钱。  labour  cost 就是不忙的时候送人回家之类的,你现在刚进去,应该没有这个权利吧。
订货什么的,也是做久了都会的。


这也是为什么我建议你做段时间再申请。
很多东西都要慢慢地,才会涉及到地。 老板愿意帮你狠好,但是怎么帮,那又是另外一回事了。 身边也有那种人,老板答应帮忙,但是移民局调查起来,又是不那么配合了。那倒霉的是自己。

你也不必担心老板会反悔。  如果老板一开始答应,后来反悔了,那只能说明,他一开始就不是真心的,或者你让他不满意。
作者: popofelix    时间: 2015-4-19 14:49:33

keiraFu 发表于 2015-4-19 12:03
签合同的时候,老板没有给我jd,后来eoi的时候,跟老板要的。
co调查问题,是由老板来回答的,老板也没有 ...

哦哦我是现在就有jd了,但是是老板google的就是一个最普通的commis chef的jd,我觉得您说的特别有道理,如果老板反悔那么他一开始就没想好,我现在刚入职,还是好好干下再申请,您觉得工作几个月比较合适?
作者: ily00912    时间: 2015-4-19 17:57:30

楼主是处女座吗?
作者: 你的超人    时间: 2015-7-23 14:29:08

popofelix 发表于 2015-4-15 13:53
都工作一年半了啊!我不行,算上part-time也就半年不到的经验,不过为什么不申请呢?如果老板支持的话不 ...

  老板支持呀。  只不过收入还不够申请要求。。




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