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标题: 【新闻】就是没钱能怎么办? 亚裔移民雇员遭剥削难获赔 [打印本页]

作者: 天维新闻    时间: 2014-4-1 12:30:38     标题: 【新闻】就是没钱能怎么办? 亚裔移民雇员遭剥削难获赔

  天维网4月1日报道 援引NZ Herald消息 克扣工资、将工人关在市中心没有洗澡间和厨房的办公室里,晚上不允许员工外出……在一系列剥削员工的行为遭到雇佣关系局(ERA)调查并被判罚后却拒绝支付。无奈之下,这群愤怒的亚裔移民将前雇主告上的法庭,如今,他们的最大心愿,就是拿回自己应得的薪酬。

  这名涉事雇主名叫Norajane Colos,来自奥克兰,是E-Advance、E-Jobs和E-Reuse等三间公司的总监。去年8月,她遭到6名员工的集体投诉,称其明里协助移民找工作,暗里却向每名移民工人收取500元到9000元不等的“资本注入”费用,并承诺之后会以工资的形式返还。然而,Norajane Colos不仅没有向这些雇员支付工资,也没有为他们交税。

  据称,由于山穷水尽无力支付房租和食物费用,公司的2名雇员被安排住在了Albert Plaza四楼的E-Advance的办公室内,在居住在办公室的两个月时间里,他们被要求不得在晚上6点之后离开,以免惊动大楼内的警报。而且由于不能出门,他们无法前往盥洗室和厨房,晚上只能吃水果和泡面。

  此外,ERA还接到投诉称,公司的不少雇员被要求支付高达$15,000的费用以“保住饭碗”,但这份工作非但没有薪酬,还需要时不时承受公司施加的压力,被迫拿出更多钱“借给公司”。

  在ERA介入调查后,Norajane Colos于去年11月13日与这些雇员达成协议,同意向这6名投诉者支付$39,075的和解款,并同意为他们承担飞回斯里兰卡的机票费。公司注册资料显示,就在当月,E-Advance和E-Jobs都取消了注册。

  依照裁决规定,和解款中约1/4的款项本应当在11月27日前完成支付,其余款项则应当在12月,今年1月和2月分别付清。然而,ERA今日公布的最新资料显示,Norajane Colos自称由于公司财务出现问题,最终仅仅支付了$3000的机票费用。

  由于未按约定支付赔偿金,ERA于今年3月13日再度向Norajane Colos发出了一份裁决书,要求她在14天之内执行赔偿。

  然而,直至昨日,这6名被剥削雇员中却没有任何一人收到了给付的薪酬,他们的律师表示,鉴于此,他们将于今日将此事诉诸法庭。

  Norajane Colos在昨日接受访问时表示,她现在没有钱,所以没法履约执行赔偿,如果最终法院判定她必须在8月前付钱,她还是一样没办法执行。

  “我也很希望早点把这件事处理完,我所能给出的不现实的承诺是……我会在12月前付清这笔钱。”Norajane Colos说:“我不是反悔不想付钱,只是要筹到4万纽币,对我来说太难了。我真的不知道该怎么办,我连律师都请不起。”

  Norajane Colos声称,这群移民雇员完全称得上是她的“同谋”,起初,他们完全同意并接受了她的行为,为的是获取在新西兰的居留身份。

  身为投诉人之一的Sharry Ocampo,现在已怀有5个月身孕,Norajane Colos共欠下了她4781纽币。她说,Norajane Colos拒接支付这笔钱,让她感觉自己一次又一次地“被侵犯、被羞辱”。

  Sharry Ocampo如今失业在家,她说,她需要这笔钱作为自己孕期的经济支撑。

  这6名移民雇员的律师Oliver Christeller表示,他已经将此诉诸法庭,以敦促Norajane Colos及早履行赔偿要求,依照相关法律规定,Norajane Colos很可能判以最高可达3个月的监禁和4万纽币的罚款。

  移民雇员工会Unemig的联合统筹员Dennis Maga说,督促Norajane Colos完成自己的法律义务是非常重要的。否则的话,其他雇员就会认为,剥削移民雇员是可行的,因为最后很容易就能平息风波。



新闻地址:http://imedu.skykiwi.com/news/2014-04-01/177164.html


作者: mimisa    时间: 2014-4-1 12:42:02

剥削




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