LZ之前一直full time 工作,怀孕之后就一直在家休息,但是没有辞职。现在3个月左右,LZ知道带薪产假14周,只是现在很疑惑,这14周应该什么时候申请,而且这14周的工资是怎么计算的。LZ full time 工资差不多一周税后四五百的样子,但是LZ在家休息了2个多月,搞不好还要一直休息,那这样一平均LZ每周的工作时间不就被缩短了吗。。。这样的话,LZ到时候产假时候的工资不就少了吗。现在就是想知道这个产假工资是如何计算的,还有就是什么时候申请影不影响产假时候拿的工资。谢谢解答~作者: ffszcj 时间: 2013-8-7 10:43:40
14周的带薪产假是work and income给的。 他们有个最高工资,我不知道现在的这个最多给多少,打个比方,work and income最多一个星期给$400, 那无论你公司给你的工资是$500还是$1000,这14周你每周只能拿$400.如果你的实际工资少于$400, 那你的实际工资是多少work and income就给你多少。好像只要你预产期前在这家公司工作满6个月就可以有这14周的带薪产假。作者: cynoshello 时间: 2013-8-14 20:16:19
紫藤花 发表于 2013-8-14 20:09
14周的带薪产假是work and income给的。 他们有个最高工资,我不知道现在的这个最多给多少,打个比方,work ...
纠正一下,是IRD给的不是WORK AND INCOME.
现在刚升到是maximum 488一周,一共14周。作者: 紫藤花 时间: 2013-8-14 20:27:02
cynoshello 发表于 2013-8-14 20:16
纠正一下,是IRD给的不是WORK AND INCOME.
现在刚升到是maximum 488一周,一共14周。
You are eligible for parental leave if you have worked for the same employer for an average of at least 10 hours a week, and at least one hour in every week or 40 hours in every month, in the six or 12 months immediately before the baby’s expected due date or the date you have assumed the care of a child you intend to adopt. http://www.dol.govt.nz/er/holidaysandleave/parentalleave/eligibility/ 从这里摘来的