yeying823 发表于 2013-8-4 16:25 没有合同很麻烦,证人想必没用。 问问劳工部,在city移民局的某层,看劳工部给你的建议了。
中区快捷 发表于 2013-8-4 18:44 有打税吗''不打税敢写支票?
鹬鸵圣者 发表于 2013-8-5 23:29 下次注意选雇主哦,别有工作就干。
我选择新西兰 发表于 2013-8-5 15:27 如果辞职的原因和拖欠工资有直接关系,那么这种情况下的辞职,属于不公平解雇,雇主需要承担法律责任。
突然飞来的观众 发表于 2013-8-6 00:35 一半关系属于拖欠工资,另外一半属于言语上性骚扰。我还在考虑要不要告他性骚扰。。。告又好像做的太绝了 ...
Dracoz 发表于 2013-8-6 09:23 你的所谓的仁慈也许会成就了他下一个下手的“受害者”。。。。
突然飞来的观众 发表于 2013-8-7 03:10 ⊙﹏⊙b汗,今天又去追了一次,还是没给...看来,真得告了。。。
Dracoz 发表于 2013-8-7 07:07 有兴趣的话。。。也去IRD 网站查找IR873表格填上