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标题: 老人可以欺负新人吗？ [打印本页]

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-27 21:22:20 标题: 老人可以欺负新人吗？

本帖最后由 qoolkk0216 于 2011-8-30 10:37 编辑

事情已解決, 謝謝大家支持

老闆已經坦承會給我找另外工作,

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-27 21:22:51

{:8_396:} 为什么受欺负欺负别人的人还理智气壮？

作者: 庞大将军王 时间: 2011-8-27 21:39:46

找到他在哪清洁，蹲点等着，等他出来，往头上套个麻袋，爆揍他一顿。

作者: 尘飞扬 时间: 2011-8-27 21:55:27

兄弟没事，出来做工受点气正常的，只要你不往心里去就没事了。你要是回了国，比这不公平的事情多了。要是你不想忍就上去抽他丫的，大不了不干。要是你想继续做就当他在放屁，多干点少干点没啥，别计较那么多。不过我在屯里打了这么多年的工，遇到的工头都很nice。大家都出门在外的，互相帮助是应该的，尤其屯里又是这么小的地方，抬头不见低头见的，新人迟早要变成老人的，真不知道你那个工头是怎么考虑问题的。

作者: 怨妇 时间: 2011-8-27 21:57:47

新人就应该吃苦。人家凭什么要教你？

作者: 媛媛的小脸 时间: 2011-8-27 22:12:25

5# 怨妇

作者: 媛媛的小脸 时间: 2011-8-27 22:15:00

那个怨妇，我看你真的要变成怨妇了，帖子上说那人才早来两周，他自己都没掌握好，他还来教人？

作者: 翁塞.行.在路上 时间: 2011-8-27 22:31:08

新人就应该吃苦。人家凭什么要教你？
怨妇发表于 2011-8-27 20:57

接受培训/教育和被欺负是两回事
新人可以多吃苦,但不应该被欺负!

作者: miyano1 时间: 2011-8-27 22:41:12

中国人就只有那点本事欺负自己的同胞，有本事就在老外面前威风一下嘛

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-27 22:51:43

多謝了....我這樣心情爽多了~~~ 老闆人很nice...就是那個打工仔自以為是

作者: jhl 时间: 2011-8-27 23:41:00

你该干多少活就干多少活，剩下的不干。看搞得不好谁怕谁，如果老板再不理恐怕生意都会失去，你又何必皇帝不急太监急呢？大不了再找过一份工做，如果你是一个负责任做事的人怎会无人请！

作者: risenfan 时间: 2011-8-27 23:52:21

都是被欺负过来的......

作者: allen9193 时间: 2011-8-28 01:31:24

本帖最后由 allen9193 于 2011-8-28 01:00 编辑

被员工欺负很正常, 我刚开始工作还是一直被老板欺负过来的. 人都是有感情的, 一直欺负你他心里面多少也有点过意不去, 咬咬呀挺过去, 顺便找机会多交流下就好.

作者: 视觉动力 时间: 2011-8-28 03:36:32

关键是不是按你实际工作的时间付你酬金，多劳多得就谈不上欺负，如果多劳少得就不应该了。
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作者: PhilGemini 时间: 2011-8-28 10:44:31

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作者: jhes521 时间: 2011-8-28 10:52:05

10# qoolkk0216

你老板一点都不nice，要不怎么会不让你继续做

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 13:20:28

被员工欺负很正常, 我刚开始工作还是一直被老板欺负过来的. 人都是有感情的, 一直欺负你他心里面多少也有点过意不去, 咬咬呀挺过去, 顺便找机会多交流下就好.
allen9193 发表于 2011-8-28 00:31

f其實吧, 我有過至少3次的打工經驗, 也沒見過parnter 這麼的欺負人, 尤其是hamilton...互相幫助阿~居然還有這麼厚臉皮的

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 13:21:05

10# qoolkk0216

你老板一点都不nice，要不怎么会不让你继续做
jhes521 发表于 2011-8-28 09:52

只要沒有過分的要求,給我工資的老闆都很nice lol

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 13:21:39

LZ性格太面了其实人都是欺软怕硬尔进我退的破活儿可以不干但人不能被欺负 LZ你老板干的哪家清洁公司我看看认不认识。
PhilGemini 发表于 2011-8-28 09:44

xxxx king的~~ 好像都是這個公司

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 13:24:06

本帖最后由 qoolkk0216 于 2011-8-29 06:24 编辑

关键是不是按你实际工作的时间付你酬金，多劳多得就谈不上欺负，如果多劳少得就不应该了。
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视觉动力发表于 2011-8-28 02:36

說的好阿.... 也就13個building 眼鏡南常工作時間是3小時-4小時~ 眼鏡男他 4.30 去 7點就走... 剩最後兩-三個building 給我我得自己幹到9-10點才能走? 她是不是該把他的工資分點給我阿???? 合理吧? 這樣的話我就沒什麼好抱怨的了

作者: owendabai 时间: 2011-8-28 13:43:10

人身攻击不太好！！

作者: 恩赐13 时间: 2011-8-28 14:05:37

你把具体情形电告老板，我相信老板会以生意为重权衡利弊的。

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 14:53:55

人身攻击不太好！！
owendabai 发表于 2011-8-28 12:43

我沒有說是誰.... 況且我只是要讓大家評評理..

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 14:55:05

你把具体情形电告老板，我相信老板会以生意为重权衡利弊的。
恩赐13 发表于 2011-8-28 13:05

我說了, 但老闆就是說就是以生意為主說我倆有矛盾那我就別做了...

作者: Wintec 时间: 2011-8-28 16:13:16

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作者: Wintec 时间: 2011-8-28 16:18:48

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作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 20:45:23

出来打工，受点气无所谓。你1个人做到很晚，按小时拿工资就行了。

我最佩服的是你老板，敢让一个新人挑大梁，独立去干活。也不怕丢活~~
Wintec 发表于 2011-8-28 15:13

不是的~~ 是一天規定拿多少就是拿多少~~~ 就是多做了..

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 20:45:47

发短消息，告诉我你当时干的是哪所学校？我帮你去报仇，he...he
Wintec 发表于 2011-8-28 15:18

我也是這麼想的周一晚上去套麻袋哈哈哈...

作者: elisa_2011 时间: 2011-8-28 21:06:21

是的，我也觉得他不应该欺负新人，如果2个人都有矛盾，不好好做，估计清洁也会做的不好，其实老板人很好，她也很无奈。希望你别介意。

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 21:42:53

是的，我也觉得他不应该欺负新人，如果2个人都有矛盾，不好好做，估计清洁也会做的不好，其实老板人很好，她也很无奈。希望你别介意。
elisa_2011 发表于 2011-8-28 20:06

恩恩, 我沒介意老闆就是那個人 is asshole..

作者: 无双大蛇 时间: 2011-8-28 22:27:22

不明白这也算个事？抽他呗

作者: 无双大蛇 时间: 2011-8-28 22:27:49

楼主消消气呗没啥大不了

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 23:17:34

不明白这也算个事？抽他呗
无双大蛇发表于 2011-8-28 21:27

我們一起抽去哈哈哈

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-28 23:17:55

楼主消消气呗没啥大不了
无双大蛇发表于 2011-8-28 21:27

就是少了工作沒錢阿~缺錢阿就這個恨阿

作者: battif 时间: 2011-8-29 00:20:58

我想老板是有自己的思维去处理事情的，不会因为私人感情去解决问题，如果一个老板把自己生意跟私人感情放在一起，他不是一个好老板，最多是个小业主。

作者: 媛媛的小脸 时间: 2011-8-29 00:39:28

{:8_383:}{:8_383:}{:8_383:}

[/quote][quote]那我只是想问下楼上滴？那您觉得，老板这件事处理的公平吗？没有放私人感情进去吗？那我觉得那个欺负人的人该被开除！工资分被欺负的人一半！

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-29 00:44:50

本帖最后由 qoolkk0216 于 2011-8-28 23:48 编辑

我想老板是有自己的思维去处理事情的，不会因为私人感情去解决问题，如果一个老板把自己生意跟私人感情放在一起，他不是一个好老板，最多是个小业主。
battif 发表于 2011-8-28 23:20

那更應該...也把他開除了, 那種人留著下個新人來也會發生的～～不是被氣跑　要不就是惹不住又有矛盾又要被開除了？？　他別走在路上　看到人　都被抽了。。。。因為他得罪太多人了。。。。。

作者: 媛媛的小脸 时间: 2011-8-29 00:46:43

这个世界处处充满不公平，看看国内那些怀才不遇吧，有点关系的都攀高枝跳槽了，没那些裙带关系的在是人才也白搭！你给老板包个大红包！保证工作不但是你的还直接把那个人赶出去了

作者: battif 时间: 2011-8-29 00:58:24

37# qoolkk0216

作者: Jude 时间: 2011-8-29 01:15:55

38# 媛媛的小脸

正因为国内有太多的不公平，才会有这么多的人喜欢新西兰。作为在异国他乡的中国人本来就应该相互帮助才对，真的很鄙视那些只会欺负自己同胞的败类。

作者: Jude 时间: 2011-8-29 01:16:18

38# 媛媛的小脸

正因为国内有太多的不公平，才会有这么多的人喜欢新西兰。作为在异国他乡的中国人本来就应该相互帮助才对，真的很鄙视那些只会欺负自己同胞的败类。

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-29 01:22:29

38# 媛媛的小脸

正因为国内有太多的不公平，才会有这么多的人喜欢新西兰。作为在异国他乡的中国人本来就应该相互帮助才对，真的很鄙视那些只会欺负自己同胞的败类。
Jude 发表于 2011-8-29 00:16

這位ｌｚ說出我心中的。。。。。ｘｘｘｘｘ　ㄏ哈哈

作者: M.c.LTD 时间: 2011-8-29 05:45:34

其实你做事情不聪明
首先，你的工资不是按照你做多少时间给多少的？
那么很简单，你可以想象，一个普通打工的，怎么敢提前开溜，还拿一样的工资
你可以这么解决，和老板说，老板，那个sb提早走了，每天我要多做2小时，那么我工资是不是也该涨点了（如果是按照总计来算的话）毕竟你打工是卖时间来换钱，多花时间换钱这不是很划算嘛
如果老板不同意给你加工资，那你就照样在4小时内打扫完所有的楼层，但是只要用你平时的速度去打扫，这样必然有些地方不干净，这样就是老板主动找你了，你就可以说，你才给4小时的工资，我当然就做4小时的量了，要我都做完，那我自然就做的快点了，这样长时间下去，老板就清楚很容易丢活，并且没人愿意干6小时，拿4小时工资。这样的话，表面上sb得势了，但是你暗地里工资多了，不是双赢嘛
你一提出和他不能一起工作，就逼着老板炒掉一个，除非他还有其他的活给你做，否则你就是自寻死路呢

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-29 07:19:24

其实你做事情不聪明
首先，你的工资不是按照你做多少时间给多少的？
那么很简单，你可以想象，一个普通打工的，怎么敢提前开溜，还拿一样的工资
你可以这么解决，和老板说，老板，那个sb提早走了，每天我要多做2小 ...
M.c.LTD 发表于 2011-8-29 04:45

我没有要求老板开除一个。
只是说我想跟那个人分开工作这样就不存在谁多谁少了
而且我不可以多说，因为男男生是老板homestay，如果我偷工减料，
那眼镜第一件事就是告状。何况他平时就说，”不愿意做？嫌自己做的比我多？
那你不要做了，有的是人想要做“这种样子说话。我想一些童鞋早就一拳头上去了吧？

我做人老实。老板人不坏，我不能因为个人矛盾而不做好分内工作，但是那个人天天偷懒，仗着自己是老板homestay就乱讲话，我想我不对他如何以后他有的是机会倒霉。

作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-29 07:21:43

我想老板是有自己的思维去处理事情的，不会因为私人感情去解决问题，如果一个老板把自己生意跟私人感情放在一起，他不是一个好老板，最多是个小业主。
battif 发表于 2011-8-28 23:20

同問
老闆處事公平嗎？真的沒有用私人感情嗎？老闆人很好。
但是或許他只是小業主把。不然我的結果不會如此對嗎？

作者: PhilGemini 时间: 2011-8-29 10:07:28

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作者: jhl 时间: 2011-8-29 13:39:42

看着看着，我感觉楼主好像不是为解决问题而发贴的，那么多人给你支招，你却连一句多谢的话都无说，却反复说拍挡如何不是，老板如何nice lol。你到底为谁打工？难道员工合作做事出了问题不去解决的老板还算nice吗？从这点比人感觉有点蓬迎和处事不认真。

作者: Wintec 时间: 2011-8-29 15:19:32

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作者: qoolkk0216 时间: 2011-8-29 16:07:00

看着看着，我感觉楼主好像不是为解决问题而发贴的，那么多人给你支招，你却连一句多谢的话都无说，却反复说拍挡如何不是，老板如何nice lol。你到底为谁打工？难道员工合作做事出了问题不去解决的老板还算nice吗？从 ...
jhl 发表于 2011-8-29 12:39

不是我不感谢，我很感谢大家理解我，还帮我想办法。
但是楼上的说的是真的，我不能因为这个就把他打一顿阿。。。
虽然我很想打人。但是也不能因为这个，，就真打他。
心里打了一万遍了

作者: 买房小李 时间: 2011-8-29 17:06:16

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